Freundschaftliches Arbeitsumfeld
Arbeitsatmosphäre
Erfolg wird von den Vorgesetzten honoriert, es wird über Probleme gesprochen und probiert diese zu verbessern oder in ähnlichen Situationen zu vermeiden. Im Allgemeinen ist die Atmosphäre familiär und alle Türen stehen einem offen.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Informationen über aktuelle Projekte aus anderen Bereichen des Unternehmens. Teilweisen werden aber Informationen teamübergreifend verspätet weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig und man kann in einem freundschaftlichen Umfeld arbeiten.
Work-Life-Balance
Je nach Projektsituationen kann es zu Mehrarbeit kommen. Die Arbeitszeit ist aber flexibel aufteilbar, so dass private Termine sich gut wahrnehmen lassen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt unterschiede bei den verschiedenen Vorgesetzten. Alles in allem wird man aber fair behandelt und seinen Stärken entsprechend gefördert und gestützt.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Projekte in interessanten Kundenumgebungen. Man begleitet häufig auch den Entwicklungsprozess seines Anfangsprojekts über längere Zeit.
Gleichberechtigung
Die Mitarbeiter werden nach Qualifikation bewertet.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Kollegen werden geschätzt. Es werden auch bewusst erfahrene Kollegen eingestellt um entsprechend neues KnowHow in das Unternehmen zu bringen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt großzügige Arbeitsplätze in hellen Büroräumen. Die Teams arbeiten in Kleingruppenbüros. Technische Ausstattung ist den Aufgaben entsprechend verfügbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden entsprechend der Qualifikation und Einsatzbereitschaft gezahlt. Eine Erfolgsbeteiligung ist ebenfalls vorhanden.
Image
Das Teamdenken und kollegiale Verhalten wird von allen Mitarbeitern gelobt.
Karriere/Weiterbildung
Durch flache Hierarchie kaum Aufstiegschancen. Dies wird durch fachliche Aufstiegschancen (Projektverantwortung) ausgeglichen. Weiterbildungen werden den Mitarbeitern entsprechend angeboten um diese optimal zu fördern.