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Amb. 
Pflegedienst 
PLUS 
GmbH
Unternehmenskultur

Schiffweiler

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Amb. Pflegedienst PLUS die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Amb. Pflegedienst PLUS
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Amb. Pflegedienst PLUS
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Hierarchie für Entscheidungen nutzen

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Schwächen

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Spaß und Freude vermissen lassen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kommt gerne auf die Arbeit, ohne Bauchschmerzen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man arbeitet miteinander und nicht gegeneinander.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wunschplan ist vorhanden. Man darf auch immer Dienste tauschen zb falls Mal ein spontaner Termin kommt,den man wahrnehmen muss.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

So liebe und zuvorkommende Vorgesetzte hatte ich bisher noch nie. Man hat somit auch keine Angst,wenn man ein Anliegen hat und dieses ansprechen möchte.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältiges Klientel.

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