Außen Hui, innen Pfui!
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung sehr schlecht. Schlechte Stimmung durch enormen Druck. Das Menschliche geht gänzlich verloren. Vermeintliche Kollegen arbeiten gegeneinander. Intrigen sind keine Seltenheit.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig - eher als schlecht zu bewerten, da jeder den anderen als Konkurrenten sieht
Work-Life-Balance
Überstunden gelten als selbstverständlich. Macht man keine, ist man nicht mehr vorne mit dabei
Vorgesetztenverhalten
Es gibt sehr wenig gute Vorgesetzte. Die meisten stehen nicht hinter ihren Mitarbeitern - im Gegenteil: fallen ihnen in den Rücken. Immer nur mehr workload, keine Wertschätzung
Interessante Aufgaben
Jobabhängig - allerdings passiert es schnell, dass man andere Projekte/Kunden zugewiesen bekommt, die mit der eigentlichen Stelle nicht mehr viel zu tun haben
Gleichberechtigung
Dickes Minus! Auch hier wird zwar gesagt, dass der Anteil zwischen Männern und Frauen bei den Angestellten nahezu gleich ist. Schaut man sich an wie die Verteilung ab Manager-/Teamleader-Positionen ist, sieht das Ganze wieder anders aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist im Vergleich zu anderen Finanzdienstleistern geringer, teilweise viel geringer
Image
Wenn man sich so umhört ist das Image mittlerweile schlecht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind sehr einfach gehaltene online-Trainings, bzw. die Interessanten stehen erst ab Manager- Positionen zur Verfügung.
Karriere ist nur möglich, wenn man zufällig einen Vorgesetzten hat, der einen fördern möchte. Ansonsten stellt man lieber von extern Leute ein, als bestehende Mitarbeiter zu fördern.