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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Negative Erfahrung
Verbesserungsvorschläge
Im Rahmen eines Bewerbungsprozesses musste ich leider eine negative Erfahrung machen. Obwohl mein Vorstellungsgespräch äußerst erfolgreich verlief und dies vom potenziellen Arbeitgeber mehrfach betont wurde, erhielt ich überraschenderweise kurz darauf eine Absage mit der Begründung, ein anderer Kandidat passe besser zur Position. Umso fragwürdiger erscheint es, dass die Stelle seit mittlerweile mehreren Monaten regelmäßig erneut ausgeschrieben wird. Mit dieser Strategie bleibt dem Unternehmen nur zu wünschen, bald den passenden Kandidaten zu finden.