2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das dort Hunde erlaubt sind.
Allgemein die Kommunikation.
Versprechungen die man nicht halten kann, einfach sein lassen.
Zudem, sollte man nicht mit Dingen werben die im Unternehmen noch stattfinden
Wird zwar versprochen, ist dennoch ein 9 to 5 Job. Flexible Arbeitszeiten nicht möglich, ein "kurzer" Arbeitstag ist bis 16:00. Homeoffice wird versprochen ist nicht möglich, außer man meldet sich krank, dann erwartet die Führungskraft das man Homeoffice macht. Und den Laptop abholt.
Gerade mal das mindeste.
Alles in Papierform also nicht wirklich, Umwelt freundlich.
Nicht wirklich vorhanden, weil dass Arbeitsklima sehr gestört ist. Die Kollegen die schon lange dort sind, sind unglücklich mit der neuen Führungsposition und nur am meckern, teilweise haben sie ein sehr veraltetstes denken.
Überwiegend arbeiten bei AMS nur ältere Menschen, geworben wird mit einem jungen Team. Dies ist leider nicht der Fall. Stattdessen, sind die Mitarbeiter die schon länger dabei sind mit der neuen Führung gar nicht zu Frieden. Der Frust wirkt sich extrem auf das Team aus.
Am Anfang war ich ziemlich beeindruckt, dass hat sich aber schnell gelegt. An meinen ersten Arbeitstagen, wurde ich nicht mal gefragt wie ich es finde, geschweige denn wurde sich nach mir erkundigt.
Es gibt Wasser und oft andere soft Getränke aber das war's auch, ah und den Obstkorb nicht zu vergessen. Weder Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld.
Arbeit ist sehr eintönig.
Durch den Generationenwechsel und die neue Geschäftsführung kommt gerade eine richtige Aufbruchstimmung ins Team. Außerdem ist das Team verhältnismäßig jung für eine Hausverwaltung.
Eigentlich nichts
Büro, aber das wird gerade modernisiert
Gute Stimmung im Büro
Mega Ruf in Hamburg, hört man auch immer wieder von Kunden
Ich mag feste Arbeitszeiten
Durch das Wachstum ergeben sich gerade gute Chnacen
Fair
unterstützend
Firma befindet sich derzeit im Generationenübergang
Büro nicht so modern, wird aber viel gemacht gerade
Immer wieder neue Themen, also das Rad steht nie still