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Andreas 
Kupfer 
& 
Sohn 
GmbH
Bewertung

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Umfangreicher Ausbildungsbetrieb

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn ist pünktlich. Kollegen sind größtenteils nett. Verkürzung der Ausbildung möglich.

Verbesserungsvorschläge

Nach Leistung bewerten. Erreichbarkeit der Ausbilder. Tatsächlich zuhören wenn man Kritik äußert!

Die Ausbilder

Der Ausbilder auf dem Papier ist der Geschäftsführer - der hat nie Zeit und behandelt die Azubis auch mehr wie Aushilfskräfte. Der für die Azubis zuständige saß im Büro und war Teilzeit da. Wenn man Glück hatte konnte man mal 5 Minuten ein offenes Ohr finden, aber das war sehr selten.

Spaßfaktor

Abteilungsabhängig. Bei manchen Abteilungen war es ein Kampf morgens ins Büro zu gehen -bei mir waren es Lager, Gastronomie und Logistik. Bei anderen hingegen (zum Beispiel Warenwirtschaft und Buchhaltung) war es wirklich jeden Tag angenehm. Hier haben auch die Aufgaben mehr dem entsprochen wie ich mir meine Ausbildung vorgestellt habe.

Aufgaben/Tätigkeiten

Wenn man die eigenen Aufgaben erledigt hat darf man lernen, war aber nicht gern gesehen in einigen Abteilungen. Technische Ausstattung war i.O.

Variation

Man lernt viele Abteilungen kennen, aber nur wenige der Aufgaben bringen einen im folgenden Berufsleben weiter. Ich war nicht in allen Abteilungen, da die Planung nur mittelmäßig geklappt hat.

Karrierechancen

Leider von Sympathie nicht der Leistung abhängig. Frauen haben ohnehin schlechtere Chancen.

Arbeitsatmosphäre

Zu meiner Zeit wurden mindestens 2 Azubis pro Ausbildungsjahr eingestellt (sonst sind nicht alle Abteilungen mit Azubi-Aufgaben abgedeckt). Ernstgenommen wurde man in den meisten Fällen schon. Einige Kollegen haben einen aber auch durchaus spüren lassen dass man „nur“ Azubi ist.

Ausbildungsvergütung

Tarifgebunden. Pünktliche Auszahlung.

Arbeitszeiten

Theoretisch hat jede Abteilung feste Arbeitszeiten für die Azubis. Das wurde bei manchen mehr durchgesetzt und bei anderen weniger. Oft waren es die gleichen Azubis die durch zusätzliche Aufgaben Überstunden aufgebaut haben, während andere früher gegangen sind. Letztendlich hat es aber niemanden interessiert.


Respekt

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