Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Angela Bräuer die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist sehr miserabel. Die Chefin ist nie da, und wenn sie da ist, hat sie nie Zeit
Einen Kollegenzusammenhalt gibt es absolut nicht
Ist nicht gegeben. Man wird alleine gelassen. Es wird sehr sehr viel gelästert. Unter anderem Lästert selbst die Chefin über die eigenen Mitarbeiter mit den Arbeitskollegen.
Man wird als neuer Mitarbeiter nur mit Arbeit zugeschüttet, ohne Hilfe Zu erhalten. Eine Einarbeitung gibt es absolut nicht, obwohl im Vorstellungsgespräch andere Vorgaben versprochen werden
Ist eigentlich positiv, aber es gibt Gruppierungen bei den Mitarbeitern, da einige mit der Chefin verwandt oder gut befreundet sind