Arbeitgeber mit Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung ist gegeben. In dringlichen Lagen wird einem auch persönlich geholfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal hapert es am Umgangston und an der Menschlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Zu verbessern gibt es noch vieles was der Geschäftsleitung aber auch bekannt ist. Prämien wären wünschenswert.
Die Ausbilder
Nachdem mein vorheriger Ausbilder spontan gekündigt hatte wurde alles daran getan schnell einen Ersatz zu finden der sich so gut wie möglich für uns einsetzt.
Spaßfaktor
Ist natürlich subjektiv und tagesformabhängig, aber alles in allem ist die Atmosphäre eher entspannt und wenn man sich als kompetent erweist ist auch ein Scherz mit dem Chef kein No-Go
Aufgaben/Tätigkeiten
durch das Tagesgeschäft und laufende Projekte kommt die Zeit zum Lernen etwas zu knapp, aber man muss im Kopf behalten dass es sich um einen mittelständischen Betrieb mit einer Mitarbeiterzahl von ca. 70 Personen handelt, da werden manchmal eben alle Hände gebraucht. Uns wird ermöglich an Messen teilzunehmen oder diese zu besuchen, die entweder in Deuschland oder im Ausland stattfinden.
Variation
Die Aufgabenbereiche sind vielfältig und teilweise frei gestalltbar, wer sich beweist der hat hier die Möglichkeiten sich in allen Bereichen auszuprobieren die auch mal über den Ausbildungsrahmenplan bewegen. Man muss nur das nötige Engagement haben und den Mund aufkriegen. Probleme die es zu lösen gibt oder Teilgebiete die man vereinfachen kann gibt es zur Genüge.
Respekt
Es wird weitestgehend respektvoll miteinander umgegangen, bei manchen muss man sich den Respekt erst verdienen, das ist von Mitarbeiter zu Mitarbeiter unterschiedlich. Manchmal ist der Umgangston recht rau und in stressigen Zeiten auch mal etwas lauter, damit muss man umgehen können, es ist aber nie persönlich gemeint.
Karrierechancen
Die Übernahmechancen sind gut, wenn man sich dementsprechend verhält und engagiert ist. In einem Mittelständischen Unternehmen sind die Aufstiegschancen natürlich begrenzt.
Arbeitsatmosphäre
Von stressig bis unterhaltsam kann alles dabei sein, jeder Tag ist ein bisschen anders, allgemein schätzen sich die Kollegen untereinander und ein Scherz ist immer drin oder ein Small-talk in der Küche und auf Messebesuch waren die Abende immer ausgelassen und lustig.
Ausbildungsvergütung
Hier gibt es leider Abstriche da die Ausbildungsvergütung am minimum dessen liegt was von der IHK vorgegeben wird, die Vergüung wird auch nicht an den aktuellen Schlüssel angepasst wenn dieser eine Erhöhung vornimmt.
Arbeitszeiten
Die Arbeitseiten sind fair und man kann auch mit der Personalabteilung reden wenn man früher anfangen möchte, da wir unsere Arbeitszeit stempeln wird es nicht allzu streng gesehen. Es kann gut und gerne mal zu Überstunden kommen, die können aber abgebaut werden. An Wochenenden hat man tendenziell frei, außer in absoluten Ausnahmefällen wie die Inventur.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback! Wir versuchen stetig uns zu verbessern und werden auch Ihre Verbesserungsvorschläge ernst nehmen! Stillstand ist Rückschritt, wir wollen und werden uns stetig verbessern müssen.
MfG Anneliese Backtechnik