nachhaltiger, familienfreundlicher und innovativer Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kultur und das Arbeitsklima sind wirklich besonders! Ich kann diesen Arbeitgeber nur jedem wärmstens Empfehlen.
Bei DEBATIN wird das Thema Nachhaltigkeit nicht nur groß geschrieben, sondern auch tag täglich gelebt und weiter vorangetrieben. Ideen und Verbesserungsvorschläge seitens Mitarbeiter/innen sind willkommen!
Für mich ist DEBATIN ein best practice für Familienfreundlichkeit!
Ein vielfältiges Angebot für Mitarbeitende und regelmäßige Aktionstage werden angeboten.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht muss das Thema Digitalisierung weiter und schneller vorangetrieben werden. Das Unternehmen ist hier auf einem guten Weg, aktuell ist aber noch Luft nach oben.
Auch glaube ich, dass DEBATIN noch Potenziale im Bereich agiles Arbeiten hat. Hierfür ist Experimentieren und Ausprobieren notwendig. Aber auch hier sind bereits erste Schritte im Gange.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt durch ein wertschätzendes, familiäres und offenes Miteinander! Tollte Kollegen und Vorgesetzt, die individuelle Stärken erkennen und aktiv fördern!
Kommunikation
Die Mitarbeitende werden regelmäßig via monatlicher Unternehmenszeitschrift über aktuelle Themen informiert. Auch Vorgesetzte informieren über aktuelle Entwicklungen und Entscheidungen sehr transparent.
Kollegenzusammenhalt
Das DEBA-Team ist großartig!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte fördern aktiv die Weiterentwicklung der einzelnen Mitarbeitenden und nehmen sich Zeit für individuelle Anliegen. Auch die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für Ideen und Verbesserungsvorschlägen (open door policy).
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgabengebiete und die Möglichkeit eigene Projektideen voranzutreiben bzw. an bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen mitzuwirken!
Arbeitsbedingungen
Helle, lichtdurchfluteter Büroräume, die modern gestaltet sind.
Bedingt durch Großraumbüros, teilweise hoher Lärmpegel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
DEBATIN ist ein echter Pionier in Sachen Nachhaltigkeit und hat in diesem Bereich schon einige Auszeichnungen erhalten, die sich sehen lassen können. Nicht nur die ökologische, sondern auch soziale und ökonomische Seite werden aktiv vorangetrieben. Beispielhaft sind zu nennen: Clean-Up Days, Klimaneutralität, Unterstützung sozialer und ökologischer Projekte, Einsatz von blauer Engel Material, Bienenwiese, Gesundheitstage, Sport am Arbeitsplatz, Ergonomieberatung,... zu nennen.
Karriere/Weiterbildung
DEBATIN hat mich aktiv gefördert und Möglichkeiten zur Weiterbildung geschaffen - das ist nicht selbstverständlich für ein Mittelstandsunternehmen!
Ich kann jeden nur ermutigen, die Initiative zu ergreifen. - Unterstützung seitens HR-Team ist garantiert!