Kunden bewerten APIIDA sehr positiv - Motto: "Vertrauen muss man sich verdienen, dann bekommt man es geschenkt!"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Imagewert des Unternehmens bei Kunden und Lieferanten ist brillant.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Soundsystem im Meetingraum ist schlichtweg eine Katastrophe (obwohl ziemlich neu).
Verbesserungsvorschläge
Aktienoptionen sollten als Bonus und zwecks Bindung der Mitarbeiter dem Spektrum des Kompensationsmodells beigemischt werden.
Arbeitsatmosphäre
Dem Management ist es in den letzten 2 Jahren gelungen - trotz Corona - ein international verstreut sitzendes Team zusammenzuschweißen.
Kommunikation
Täglich trifft sich das Team virtuell.
Wöchentlich sprechen Vorgesetzte mit ihren Mitarbeitern 1:1.
Zwei-wöchentlich wird das ganze Team über Entwicklungen, Ergebnisse, strategische Entscheidungen, sowie Erfolge und Misserfolge informiert.
Halbjährlich finden Firmen-Events statt.
Außerdem sind alle Vorgesetzten praktisch jederzeit für ihre Mitarbeiter erreichbar.
Kollegenzusammenhalt
1 Stern Abzug: Davon geht ein halber Stern auf das Konto von Corona (Home-Office) die andere Hälfte geht zu Lasten der internationalen Dienstsitze, was gemeinsame Aktivitäten (nach Feierabend) und das "Plaudern an der Kaffeemaschine" erschwert.
Work-Life-Balance
Alles kein Problem: Das Kind in die Kita bringen, den Hund mit ins Büro nehmen, Urlaub konsumieren. Freie Wahl ob Home-Office oder besser nicht. In diesem Start-Up verlangt kein/e Vorgesetzte/r, dass eine Email noch um 20:00h gelesen, geschweige denn über Nacht beantwortet werden muss.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Kommunikation (s. o.) und fairer, respektvoller Umgang. Das Management pflegt einen stets höflichen und freundlichen Umgangston. Einen Stern Abzug gibt's für das "Time Keeping" von Meetings und Veranstaltungen.
Interessante Aufgaben
Volle Punktzahl: Wer sich hier nicht verwirklichen kann, möchte gar nicht in einem IT-Engineering-Unternehmen arbeiten.
Gleichberechtigung
Bei APIIDA wird jede Stimme gehört und gleichermaßen wertgeschätzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Volle Punktzahl absolut verdient.
Arbeitsbedingungen
Das Büro und Equipment ist funkelnagelneu - und vor allem: es wird stets aktualisiert und investiert. Die zentrale Lage vis-a-vis des Hauptbahnhofs Darmstadt ist optimal. Parkplätze sind auch vorhanden - kostenfrei(!).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
APIIDA bietet ihren Kunden die elektronische Signatur an, wodurch der Papierverbrauch enorm eingeschränkt werden konnte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden stets pünktlich gezahlt. Das Niveau stimmt. Boni und/oder Extras gehören zum Leistungsumfang.
Ein Punkt Abzug weil: Mehr geht immer - oder?
Einen halben Stern lege ich wieder drauf, weil die Unterstützung für die Ukraine wirklich vorbildlich ist. Nur ein Beispiel unter anderen: Jeder Euro, der von einem Mitarbeiter gespendet wird, wird vom Unternehmen verdoppelt und draufgelegt.
Image
Das Image von APIIDA ist bei Kunden und Lieferanten hervorragend.
Die Kundenzufriedenheit wird regelmäßig anhand der NPS-Methode (Net-Promotor-Score) gemessen. APIIDA erhält stets exzellente Bewertungen über dem Branchendurchschnitt. Außerdem: Kunden bevorzugen es mittlerweile langfristige Verträge über 3-5 Jahre Laufzeit mit APIIDA abzuschließen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden ermutigt sich auf neue Positionen im Unternehmen zu bewerben. Mentoring/Coaching wird begleitend zur Verfügung gestellt. Weiterbildung wird gefordert und gefördert.