14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Offenheit und langfristiges Denken
Familiär
Sehr gut
Sehr familienfreundlich und sozial
Viele Möglichkeiten
Sehr gut
Top
Tolle Kollegen
Top
Einwandfrei und vor allem offen
Modern und passend
Offen und ehrlich
Absolut
Immer
Homeoffice-Möglichkeiten
Soziales Verhalten
Die Atmosphäre baut auf Vertrauen und Motivation.
Absolut Top!
Tolle Kollegen/innen!
Fair!
Fairness ist höchstes Gut.
Offene Kommunikation.
Passt!
Immer!
Mehr als gut!
Jeder Mitarbeiter hat seine Freiheiten und auch das Vertrauen seiner Vorgesetzten.
Es fehlt hier und da an Struktur und einer klaren Linie bzw. Führung.
Verschiedene Posten sollten sinnvoller besetzt sein.
Positive Kontrolle kann ich manchen Abteilungen nicht schaden.
Es gibt kaum Firmen, die ein besseres Image in der Region haben.
Müsste noch öfter angeboten bzw. unterstützt werden.
...es könnte immer mehr sein.
Familienunternehmen!!
Ist in den letzten Jahres in Zusammenarbeit mit der AOK viel passiert.
Alles
Nichts
Arbeitsatmospähre, Kollegenzusammenhalt, pünktliches Gehalt, Sicherheit des Arbeitsplatzes, moderner Maschinenpark
Veränderungen (Verbesserungen) etwas schwerfällig, Vorgesetzte erfüllen die eigenen Ansprüche nicht
schneller und flexibler werden,
Vorgesetzte sollten führen durch Vorbild
Weiterbildung wird gerne genommen, aber zu wenig aktiv betrieben.
Obwohl es ein moderner Betrieb ist, ist das Image doch etwas angestaubt und bieder.
Freundliche Geschäftsleitung. Kantine mit warmen Essen.
keine Zukunftsaussichten. Keine aufstiegschancen. Abteilungsleiter benehmen sich sehr schlecht und hacken nur auf anderen rum.
Kein Selbstständiges Arbeiten möglich.
Kein zusammenhalt, es wird immer jemand gesucht der Fertug gemacht werden kann. Gelästert wird sehr viel.
Psychisch fertige Menschen hinter jeder Ecke. Man wird immer nur angeschrien.
Schreien statt reden. Das ist dort das Motto
Moderner Maschinenpark, gut organisierter Betrieb.
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine Beteiligung der Mitarbeiter am Erfolg des Unternehmens in Form einer monatlichen Prämie.
Engagement wird honoriert und Weiterbildung gefördert.
Teils sehr steife Prozesse und Veränderungen sind schwierig durchzusetzen.
Kommunikation verbesserungswürdig.
Begründete Verbesserungswünsche gehen leicht im Alltagsstress unter.
So verdient kununu Geld.