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Vorstellungsgespräche

Bewerbungsfragen

Die Recruiterin hat mich zu meinem Werdegang und Person ausgefragt. Das Gespräch war sehr angenehm. Insbesondere gefallen hat mir, dass sie sich Zeit genommen hatte und auch meine Unterlagen vor dem Gespräch ordentlich durchgegangen ist. Sie hat mich anschließend über den weiteren Bewerbungsprozess und das mögliche Treffen mit der Fachabteilung aufgeklärt. Das positive am gesamten Bewerbungsprozess war zudem die Möglichkeit auch das Team, mit dem man arbeiten würde, gut kennenlernen konnte.

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Abschluss meines Masterstudiums - start in das Berufsleben

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess hat mich positiv beeindruckt. Das Team hat mir von Anfang an Wertschätzung entgegengebracht, und es wurde transparent und zügig kommuniziert.

Es gab insgesamt drei Gespräche; beim ersten wurden die gegenseitigen Erwartungen abgeglichen, beim zweiten wurde eine Fallstudie vorgestellt. Für mich als Bewerber war das letzte Gespräch (Peer-to-Peer) besonders wertvoll, denn hier erhielt ich die Möglichkeit, mich mit einem kürzlich eingestellten Mitarbeiter auszutauschen und ich konnte dadurch von einer unvoreingenommenen Sicht auf das Unternehmen profitieren. Innerhalb von weniger als 24 Stunden nach dem letzten Gespräch erhielt ich die Zusage.

Dieser Prozess wird für mich als Benchmark dienen, an dem sich zukünftige Erfahrungen messen müssen. Top!

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Das Abtasten der Softskills stand hier im Fokus

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Verbesserungsvorschläge

Die Aufgabe für den Case könnte ggf noch klarer definiert werden. Das ist allerdings eher eine Kleinigkeit. Der gesamte Prozess war sehr angenehm und ich wusste durch den offenen und ehrlichen Umgang genau was gesucht wird und worauf ich mich einlasse.

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Verbesserungsvorschläge

Der Prozess war meiner Ansicht nach super aufgebaut. Ich habe mich durchweg wertgeschätzt gefühlt. Das Team ist super freundlich und zuvorkommend aufgetreten. Was ich besonders fand, war der Fakt, dass sich das Team mit mir als Person auseinandergesetzt hat und meine Ziele sowie Vorstellungen mit einbezogen haben. Die eigentliche Stelle war bereits besetzt, sodass evaluiert wurde, ob ich in eine andere Position passe. Zusammen haben wir ausgelotet, ob ich mir das neue Setting vorstellen kann. Genauso sollte ein Bewerbungsprozess aussehen. Chapeau!

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Verbesserungsvorschläge

Nichts. Hat wunderbar geklappt. Ich bin happy.

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Verbesserungsvorschläge

Gibt eigentlich nichts zu verbessern.

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Stärken, Ziele

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