5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Etwas besonders ….
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut organisiert und tolle Räumlichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehälter noch nicht so gut angepasst wie anderen Kliniken ..
Verbesserungsvorschläge
Manchmal wertfreier bezogen auf Eltern und Patient. Ob Körper,Bildung oder andere andere Merkmale.
Arbeitsatmosphäre
Ingesamt eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Image
Super Inge in der Stadt und andern Trägern
Work-Life-Balance
Leitung achtet auf + und ~ Stunden und spricht dies adäquat an .
Karriere/Weiterbildung
Immer neue Fachweiterbildungen . Im Team werden auch Fortbildungen angeboten .
Gehalt/Sozialleistungen
Zulagen und Urlaubsgeld gibt es in anderen Kliniken . Wäre hier sinnvoll !!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierverschwendung
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Station an.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird gut integriert
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe und eine positive und diplomatische Gesprächssituationen. Die Ärztin hat ab und zu Body-shaming als Thema sonst aber sehr nett und kompetent. Wenn nicht das mit dem Körpergewicht wäre.
Arbeitsbedingungen
Räume sind gut gestaltet manchmal geht es zu sehr um Design. Super Spielauswahl .
Kommunikation
Unter den Stationen läuft die Kommunikation nicht immer gut …besonders die beiden Kinderstationen.
Gleichberechtigung
Manchmal haben 1-2 Männer mehr Redeanteil als andere im Team .
Interessante Aufgaben
Vielfältig und über den Tellerrand .
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Super Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-schöne und liebevolle Klinik
-Zusammenhalt im Team
tolle Leitung in der Klink und geht auf individuelle Wünsche ein
-schöne Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-es gibt keine Möglichkeit sich auszutauschen . Der Eindruck entsteht , dass die Diakonie keine klare Struktur hat bezüglich eines Krankenhauses
Verbesserungsvorschläge
-Firmenfitness
-andere attraktive Dinge bei der Diakonie , die es wo anders nicht gibt (Massage ,Tank Geld )
-Zulage für Sozialarbeit
-einziges Krankenhaus bei der Diakone -wenig Netzwerk intern
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre. Macht Spaß . Liegt aus meiner Sicht am Team und direkte Leitung .
Image
Die Klink hat ein super Image , gutes Feedback von Institutionen und Eltern . Von der gesamt Diakonie gibt es eher ein etwas schlechteres Bild.
Work-Life-Balance
Es wird darauf geachtet , dass sich nicht so viele Stunden anhäufen.
Karriere/Weiterbildung
Immer wieder in-houseschulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider keine Zulage für den Pflege -und Erziehungsdienst sowie Sozialarbeit
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keine Konkurrenz, es werden Absprachen getroffen und eingehalten. Es gibt schöne Team -Events und alle sind willkommen .
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und auf Augenhöhe
Vorgesetztenverhalten
Eine unterstützende Leitung . Auf Augenhöhe und immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Gute Bedingungen . Die Diakonie kann bisher keinen Firmen Fitness oder ähnliches installieren . Was sehr schade ist .
Kommunikation
Kommunikation in der Klink läuft. In der Ambulanz und im Sekretariat eher anstrengend. Wird persönlich genommen.
Gleichberechtigung
In der Klink aufjedenfall. In der gesamt Diakonie habe ich jedoch andere Beispiel gesehen .
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und divers.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Toller Job mit vielen Facetten!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Zusammenhalt
-gutes Leitungsteam
-Fortbildungen
-
Verbesserungsvorschläge
-Mülltrennung
-freundlicher Empfang
-keine Konkurrenz unter den gleichen Berufsgruppen
-
Arbeitsatmosphäre
Tolle ARBEITSATMOSPHÄRE alle sind auf Augenhöhe! Das Klima wirkt sehr ausgeglichen .
Image
Zusammenhalt wird ganz groß geschrieben ! Leider ist der Empfang nicht immer kooperativ sodass Beschwerden vom Kollegium und Patientensysteme regelmäßig reinkommen :(
Work-Life-Balance
Es werden regelmäßig Events von der Leitungskräften organisiert.
Karriere/Weiterbildung
Große Weiterbildungschance
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag !!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Mülltrennung könnte besser laufen ! Jedoch ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein der MA.
Kollegenzusammenhalt
In der Tagesklinik halten oft alle zusammen. Und es gibt ein gutes Miteinander. In der PIA jedoch wirkt es sehr angespannt und bringt manchmal eine schlechte Stimmung in den Runden mit. Wirken oft unzufrieden und nehmen ungern Angebote an.
Umgang mit älteren Kollegen
Voller Respekt!!
Vorgesetztenverhalten
Beide Leitungskräfte bemühen sich sehr um die MA . Haben ein offenes Ohr und gehen Themen an . Es gibt immer mal Fortbildung und Weiterbildungen. Und eine große Wertschätzung!!!
Arbeitsbedingungen
Es sind faire Arbeitsbedingungen!!! Und für jede Person etwas dabei .
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert! Auch der email -Verteiler funktioniert gut .
Es gibt viele Gesprächsrunde . Manchmal nutzen ein paar MA diese Runden als Befindlichkeitsrunde , dies wirkt etwas too much.
Gleichberechtigung
Die Pflege und die Therapeuten arbeiten auf einer Linie und es gibt keine Konkurrenz zwischen den Arbeitsbereichen . Unter den gleichen Berufsgruppen gibt es manchmal eine Uneinigkeit , diese werden leider nicht direkt angesprochen .
Interessante Aufgaben
Der Arbeitsplatz bietet ganz viel Tiefe !! Er ist anspruchsvoll und facettenreich . Es gibt eine große Chance sich weiterzuentwickeln und es werden sehr viele verschiedene Störungsbilder behandelt .
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Interessantes Arbeitsfeld, professionelles Umfeld, hohe Erwartungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzliches eine gute Arbeitsatmosphäre, jedoch gibt es viele unterschiedliche Mitarbeitende, die demnach auch unterschiedliche Meinungen haben. Das kann manchmal zu Frust untereinander führen.
Die Vorgesetzten sind bemüht und führen professionelle Gespräche mit den Mitarbeitenden.
Image
Es scheint so, als wären die Mitarbeitenden weitestgehend zufrieden. Die Klinikleitung wird oft durch Mitarbeitende kritisiert.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt verschiedene Fortbildungen die für das komplette Klinikpersonal wichtig sind und genutzt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif TV DN, die Gehälter sind online einsehbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Küche wird nicht sonderlich viel Wert auf das Umweltbewusstsein gelegt. Viele Produkte sind in Plastik verpackt und es wird nicht sonderlich auf die Nährwerte der Produkte geachtet. Gesunde Ernährung sollte wichtig für Kinder und Jugendliche sein, auch hinsichtlich der Genesung sollte darauf geachtet werden. Das Mittagessen darf nur von Patienten gegessen werden, auch wenn etwas übrig bleibt, dürfen sich Mitarbeitende nichts davon nehmen und es wird lieber weggeworfen.
Kollegenzusammenhalt
Nicht immer gibt es Zusammenhalt. Verschiedene Charaktere treffen aufeinander und nicht immer verstehen diese sich. Das merkt man leider.
Vorgesetztenverhalten
Professionelle Gespräche werden mit den Mitarbeitenden geführt. Es gibt hohe Erwartungen durch die Leitungsebene an die Mitarbeitenden. Dies wird auch deutlich gemacht.
Arbeitsbedingungen
Leider ist das PC-System nicht ganz ausgereift und veraltet. Das Büro für die Mitarbeitenden bietet nur wenige PC-Arbeitsplätze für die tägliche Dokumentation. Die PCs stehen so, dass durch die Glasfront darauf geschaut werden kann. Hier sollte der Datenschutz besser beachtet werden. Auch die Mitarbeitenden sollten diesbezüglich sensibilisiert werden.
Kommunikation
Die Kommunikation mit der Leitungsebene funktioniert sehr gut. Es wird offen kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Ein sehr interessantes, aber auch anstrengendes Arbeitsfeld. Man kann unheimlich viel lernen.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Jeden Tag eine neue Herausforderung, immer in Action. Nichts für Langweiler oder faule
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Hilfeschrei wird sehr ernst genommen. Kritik und Lob sind erwünscht und werden einem nicht schlecht vorgehalten. Jeder ist hierfür dankbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele schwerst kranke Kinder/Jugendliche sind in der Klinik die kaum zu behandeln sind. Viele Berufsgruppen werden dadurch an ihre Grenzen stoßen und die Lust an der Arbeit verlieren. Der Krankenstand ist extrem hoch. Was evtl durch unbewussten starken Stress ausgelöst wird ( und ja im Winter ist Mal eine Erkältung normal)
Verbesserungsvorschläge
Fortbildung und Gehalt anpassen
Daran denken, dass es eine diakonische Klinik ist. Man tut gutes und will gutes weitergeben. Ob an die Patienten oder die Mitarbeiter. Das sollten alle Mitarbeiter beachten finde ich.
Arbeitsatmosphäre
Viele Berufsgruppen treffen aufeinander, viele verschiedene Charaktere. Es gibt wie überall sehr nette und auch einfach „unsympathische„ Mitarbeiter. Aber bisher habe ich niemanden getroffen der nicht freundlich grüßt.
Image
Einige reden schlecht über die Klinik, nur weil sie mit sich selbst unzufrieden sind. Einige reden schlecht, weil es phasenweise sehr stressig ist durch viele Verschiedene Faktoren. Und dann gibt es die, die einfach Spaß an der Arbeit haben und sich über jede kleine Wertschätzung auf der Arbeit erfreuen.
Work-Life-Balance
Obwohl immer darauf geachtet wird, dass niemand zu viele Überstunden macht und alle Wünsche im dienstplan berücksichtig werden, bleibt man gerne mal länger auf der Arbeit um die Kollegen zu unterstützen oder um noch einen Kaffee mit den Kollegen zu trinken
Karriere/Weiterbildung
Wie bei den „Aufgaben“ beschrieben... wenig Fortbildung derzeit
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag... einige Kollegen sind am Ende ihrer Gehaltsstufe was sehr ernüchternd ist. Niemand bekommt aufgrund seiner Fortbildung oder ähnlichen Qualifikationen eine Gehaltserhöhung/anpassung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden keine Tüten zum Einkaufen gekauft. Mülltrennung kann nicht jeder so gut umsetzen
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr starker Zusammenhalt in verschiedenen Berufsgruppen. Teilweise sehr stark zu allen Berufsgruppen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen/-in werden oft wertgeschätzt und die Arbeitszeiten angepasst
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und hält alle versprechen gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
Technik hängt etwas nach. Was aber auf finanzielle Situationen zurückzuführen ist. Wenig Arbeitsplätze bis garkeine. Manche Berufsgruppen müssen sich drum „prügeln“ wer nun den Raum für den Tag bekommt. Andere teilen sich zu acht 3 Computer
Kommunikation
Kommunikation ist in dieser Branche das A und O. Hier läuft vieles über e Mail, was manchmal bei viel Trubel untergeht. Manche Mitarbeiter sprechen mit ihren Kollegen über Probleme anstatt mit dem/der Vorgesetzten/-in. Alle sind stets bemüht mit den Patienten und MA zu reden/ Missverständnisse zu klären und auch gelobt wird man dort.
Gleichberechtigung
Hier gibt es keinen Unterschied meiner Meinung nach
Interessante Aufgaben
Es ist immer das gleiche. Viel Möglichkeiten zum fortbilden gibt es nicht. Was sich aber laut Führungskraft demnächst ändern soll.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Arche Klinik durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Arche Klinik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Vorgesetztenverhalten und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Arche Klinik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.