6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Archery Strategy Consulting GmbH Bewertungen
Archery
Strategy
Consulting
GmbH
Frankfurt am Main
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
With Archery, you never miss your target!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Would give more than 5 stars if it was possible for interesting tasks.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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An empowering workplace for Growth and Learning!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
One of the standout features of Archery is the emphasis on allowing employees to take on responsibilities and think in an entrepreneurial way. This approach has transformed the workplace into a dynamic and innovative space. From day one, I was encouraged to contribute ideas and take ownership of projects. It's refreshing to be part of a team that trusts and supports you to make meaningful decisions.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Etablierte Top Management Beratung mit Startup Charakter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Steile Lernkurve durch aktive Interaktion im Projektteam
Spannende, vielseitige Projekte
Alle können aktiv am Aufbau des Unternehmens mitarbeiten z.B. bei Marketing-, Recruiting- oder Trainingsinitiativen
Regelmäßige Teamevents
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiäre Atmosphäre, man hilft sich gegenseitig
Work-Life-Balance
Besser als in vielen der großen Unternehmensberatungen. Auf persönliche Gegebenheiten wird viel Rücksicht genommen und, wenn irgendwie möglich, in die Planung integriert.
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildung wird viel individuell gemacht, Karrierechancen gibt es durch den Aufbau definitiv
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung ist state-of-the-art
Kommunikation
Offene Kommunikation zwischen allen Levels
Interessante Aufgaben
Sehr verschiedene Projekte mit Top-Management Bezug in spannenden Industrien und Flexibilität bei internen Aktivitäten zum Aufbau von Archery
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Von der Arbeitsweise her typisch Strategieberatung, kleines und dynamisches Team, sehr intensiv
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann alle Themen, die einen beschäftigen, sehr offen ansprechen, egal auf welcher Ebene. Häufig wurden wir Mitarbeiter auch zum Mittagessen eingeladen, wenn wir in Frankfurt waren. Das war absolut nicht selbstverständlich und immer eine kleine Freude!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurden im Bewerbungsprozess Dinge versprochen (und auch teilweise vertraglich festgehalten), die nicht in Erfüllung gegangen sind. Das war enttäuschend. Selbst nachdem es angesprochen wurde (meinerseits) hat sich da nichts verändert. Und ich muss noch mal betonen, dass es wirklich sehr viel Arbeit ist! Absolut ein Job für Leute, die Karriere machen wollen, aber sonst sollte man es sich 2 Mal überlegen.
Verbesserungsvorschläge
Ein besseres Konzept für die Einarbeitung. Außerdem sollte man sicherstellen, dass Überstunden sich nicht im Übermaßen ab Tag eins anhäufen. Bitte seid ehrlich bei den Bewerbungsgesprächen, sonst habt ihr auch nichts davon, wenn die Mitarbeiter unglücklich sind, da sie anderes erwartet haben.
Arbeitsatmosphäre
Sehr abhängig davon ob man beim Kunden vor Ort ist (und bei welchem) oder in Frankfurt. In Frankfurt ist die Atmosphäre jedenfalls gut! Dadurch, dass die Firma noch sehr klein ist und nicht alle in der Nähe wohnen, ist man jedoch selten vollständig in Frankfurt.
Image
Jung und dynamisch, start-up feeling
Work-Life-Balance
Es wird immer noch viel zum Kunden gefahren (teilweise auch nur um Präsenz zu zeigen) wo es heutzutage nicht mehr nötig ist. Meistens wusste ich erst Donnerstags oder Freitags wo ich wann in der nächsten Woche bin. Kunde ist König, es ist keine Seltenheit, dass man lange arbeitet, eigentlich ist 19 Uhr schon die Norm und später kann es auch gerne mal werden (auch öfter pro Woche). Quintessenz: Ein Privatleben während der Woche konnte leider nicht geplant werden.
Karriere/Weiterbildung
Man kann definitiv Karriere dort machen, allerdings waren die Weiterbildungsmaßnahmen jetzt nicht wirklich vorhanden. Eher Learning by doing. Es wird immer viel darüber geredet, dass Weiterbildungen der Firma wichtig sind, aber in Realität kam da (zumindest bei mir) nicht an, dass da etwas umgesetzt wird. Dafür ist die Firma noch zu sehr fokussiert auf den Aufbau des Standorts.
Gehalt/Sozialleistungen
Da kann man sich nicht beschweren, sehr fair als Berufseinstieg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel gereist (auch mit Flugzeug), allerdings muss man wirklich sagen, dass das Bewusstsein für die Umwelt da ist und auch so gut es geht berücksichtig wird.
Kollegenzusammenhalt
Es wurde immer unterstützt wo es geht, wenn gefragt wurde.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt noch keine "älteren Kollegen".
Arbeitsbedingungen
Siehe Work-Life Balance für negativ, positiv ist natürlich das Gehalt. Eine Ausstattung für das Homeoffice wäre noch nett gewesen, da man ja dann doch nicht ins Office fährt um da alleine zu sitzen. Und es wurde auch im Bewerbungsgespräch eigentlich versprochen...
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation zwischen allen Kollegen auf allen Ebenen.
Gleichberechtigung
Definitiv!
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend.
Vorgesetztenverhalten
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Als Praktikantin hatte ich eine tolle, empfelhenswerte Erfahrung bei Archery letzte Sommer. Man lernt viel und schnell !
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre war immer sehr gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten bei Archery Strategy Consulting
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Betriebsklima, freundschaftliche Zusammenarbeit mit allen Grades, Lockeres Arbeitsatmosphäre
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Archery ist in Frankreich bereits eine sehr angesehene Marke für Arbeitgeber und Kunden. In Deutschland befindet sich die Marke noch im Aufbau.
Work-Life-Balance
Bei Archery gibt es die Möglichkeit flexibel von überall zu arbeiten. Zudem besteht die Möglichkeit seine Arbeitszeit zu reduzieren, um mehr Freizeit zu haben (FlexTime) oder einen längeren Urlaub zu planen (FlexLeave), welcher über den eigentlichen Zeitraum der Urlaubstage hinausgeht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen dedizierten Coach für jeden Mitarbeiter. Zudem gibt es in- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein dedizierter Schulungsplan/Schulungskatalog besteht für Deutschland allerdings aktuell noch nicht. Dieser soll in Zukunft allerdings noch aufgesetzt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Archery zahlt seinen Mitarbeitern ein gutes Gehalt.
Es gibt die Möglichkeit zwischen zwei Gehaltsmodellen zu wählen, um Mitarbeitern je nach Typ den Leistungsbasierten Anteil zu verändern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Archery hat eine interne Initiative "Climate Initiatives Archery" um den eigenen Fußabdruck in den nächsten Jahren zu reduzieren. Zudem hilft Archery Ihren Kunden den Climate Change zu meistern und engagiert sich bei mehreren Stiftungen für den guten Zweck.
Kollegenzusammenhalt
Freundschaftlicher Umgang mit Kollegen, Regelmäßige Team Events, Verständnis für das privat Leben der Team Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kollegialer Kontakt mit Kollegen eines jeden Grades.
Vorgesetzte geben konstruktives Feedback und loben Ihre Mitarbeiter.
Mitarbeiter werden aktiv um Feedback gefragt und in Entscheidungen einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Archery sitzt in einem modernen Coworking Space in Frankfurt welcher unterschiedlichste Räumlichkeiten (z.B. Event-Terrasse, Lounge Bereich, Coworking, Einzelarbeitsplätze) bietet. Zudem ist der Anbieter in jeder größeren Stadt in Deutschland vertreten sodass flexibles arbeiten in ganz Deutschland möglich ist. Zudem bietet Archery Homeoffice, Flexible Arbeitszeitmodelle und FlexLeave an. Damit ist Archery vielen anderen Firmen weit voraus. Das einzige Optimierungspotential sind die etwas veralteten Laptops von Lenovo ;-)
Kommunikation
Gute Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen allen Grades. Kein Hierarchie Gefüge. Eine gute Zusammenarbeit besteht auch mit den französischen Kollegen. Die Einführung regemäßiger Meetings auf den unteren Grades zum Austausch zwischen den verschiedenen Büros würde die Zusammenarbeit noch weiter erhöhen.
Gleichberechtigung
Bei Archery gibt es keine Unterschiede zwischen den Mitarbeitern.
Alle werden gleich gefördert.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsbereiche Projekte in verschiedenen Kernindustrien von Archery. Gemeinsame Projekte mit den Französischen Büro. Interne Themen um das Unternehmen weiter aufzubauen (Messen, Studien, Unternehmenskommunikation, Newsfeed)
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Archery Strategy Consulting durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 75% der Bewertenden würden Archery Strategy Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Archery Strategy Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.