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Argo 
Traktoren 
GmbH
Bewertung

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Fass ohne Boden

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Argo Traktoren GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Kollegenzusammenhalt und kurze Dienstwege

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überall Chaos, viel zu wenige Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Realistischere Ziele setzen und angemessene Strukturen schaffen

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen gut.

Kommunikation

Die Geschäftsführung informiert regelmäßig über aktuelle Themen. Allerdings werden die Mitarbeiter teilweise bewusst manipuliert, um eigene Ziele zu erreichen.

Kollegenzusammenhalt

Eindeutig der Pluspunkt der Firma! Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist aufgrund des kleinen Teams extrem hoch - jeder hilft jedem wo er nur kann.

Work-Life-Balance

Um jeden Urlaubstag muss hart gekämpft werden und es kommt immer wieder vor, dass bereits genehmigter Urlaub kurzfristig wieder gestrichen wird. Homeoffice wird zwar teilweise gemacht, ist aber nicht gerne gesehen. Überstunden und Erreichbarkeit werden erwartet - selbstverständlich unbezahlt.

Vorgesetztenverhalten

Der hohe Verkaufsdruck, der von der italienischen Mutterfirma ausgeübt wird ist praktisch für jeden Mitarbeiter zu spüren. Viele Entscheidungen der handelnden Personen sind auf kurzfristigen Erfolg ausgelegt, weil sie selbst gut da stehen müssen. Geduld, Professionalität und Kontinuität sind Fremdwörter.

Interessante Aufgaben

Die Fülle an interessanten Aufgaben ist enorm, da es keine etablierten Strukturen gibt und in allen Abteilungen viel entwickelt werden kann und auch muss - jeder Tag bringt seine eigenen Herausforderungen mit sich.

Gleichberechtigung

Manche Mitarbeiter werden bevorzugt und genießen Vorteile, die andere nicht genießen dürfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist sehr jung, ältere Mitarbeiter werden aber genauso geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Digitalisierung und vernetzte Arbeitsabläufe sind zwar, wie in vielen anderen Firmen auch, noch ein Fremdwort, die Büros sind aber ausreichend groß und gut ausgestattet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es eigentlich nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kommt immer pünktlich. Das Gehaltsgefüge ist aber sehr unausgeglichen und entspricht nicht immer der Verantwortung des jeweiligen Mitarbeiters. Sozialleistungen und 13. Gehalt gibt es natürlich nicht.

Image

Jeder der in der Landtechnikbranche arbeitet weiß, dass das Image miserabel ist.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der kleinen Größe der Firma gibt es keine Aufstiegsmöglichkeiten.

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