Mittelständische Beratung mit kollegialer Atmosphäre und hoher Professionalität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder im Unternehmen achtet darauf, dass neben dem wirtschaftlichen Erfolg vor allem das gemeinsame Miteinander gepflegt und weiter entwickelt wird. Jeder tritt für den anderen gerne ein und unterstützt z.T. ungefragt.
Kommunikation
hier ist sicherlich niemand perfekt; es wird aber regelmäßig kommuniziert. Viel wichtiger: Man kann über jedes Thema offen sprechen und Lösungen diskutieren
Kollegenzusammenhalt
Enger Zusammenhalt; jeder steht für jeden ein
Work-Life-Balance
Trotz sicherlich intensiver Phasen und hohem Leistungsanspruch in der peer group sicherlich gute Balance.
Interessante Aufgaben
Erwartungsgemäß ein breites Themen-Spektrum, dass von klassischen Strategie-Projekten bis hin zum breiten Spektrum der Management-Beratung führt. Somit thematisch relativ breit aufgestellt, wodurch gerade Consultants in den ersten Jahren verschiedenste Themen kennenlernen können. Jedoch sollte man sich auch bewusst sein, dass es dadurch nicht immer perfekt planbar ist, in welchen Themen man sich in den nächsten Projekten bewegt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wo möglich, wird bspw. auf Fliegen verzichtet
Gehalt/Sozialleistungen
Kompetitives Gehaltspaket, was durch die Rahmenbedingungen sicherlich nochmal attraktiver ist
Image
In den Ziel-Branchen als Top-Adresse für Strategie- und Management-Beratung anerkannt; häufig lange, intensive Kundenbeziehung und dadurch auch langfristige Begleitung bei unterschiedlichen Fragestellungen
Karriere/Weiterbildung
Internationale Trainings auf jedem Karriere-Level gemeinsam mit allen Büros; individuelle Entwicklungspläne inkl. dazu notwendiger Trainings