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Chaos in der Führungsebene

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einzig die Kollegen waren stets nett!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung des Hauses ist chaotisch. Die Leitung ist nicht in der Lage gute Entscheidungen zu treffen, da selbst völlig ungelernt und nicht aus der Hotellerie. Sie ist zwar bestrebt Gelder beisammen zu halten (was auch erstmal in Ordnung ist) allerdings müssen dafür die Mitarbeiter für sehr wenig Geld immer mehr leisten und dabei noch lächeln. Teils sogar unter massiven Druck arbeiten. Menschlichkeit und Fairness findet man hier vergebens!

Verbesserungsvorschläge

Neue Leitung , mehr Struktur, weniger Druck auf die Mitarbeiter, eventuelle auch mal die Arbeit der Mitarbeiter anerkennen und Ideen annehmen (aber nicht als eigene Ideen weiterverkaufen)
Außerdem ist das Haus am verfallen. Es müssen dringend Sanierungsarbeiten gemacht werden. Da bringt das beste Putzen nichts, wenn die Gardine abfällt, der Teppich eklig ist, die Matratzen durch gelegen sind und das Bad schimmelt. Es liegt dann nicht an den Zimmermädchen, wenn schlechte Bewertungen rein kommt - auch nicht an den Handwerker, der nichts machen darf, weil kein Geld dafür ausgegeben wird- es liegt an die Männer, die das Sagen haben!!! Die Führungsebene !!! In diesem Fall einfach unfähig !!!


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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