Gute Bezahlung, geregelte Arbeitszeiten und abwechslungsreicher Job
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geregelte Arbeitszeiten, kein Betriebsurlaub, Sommer- soweit Winterfeste für die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den hohen Bürokratischen Aufwand und die übergründlichen Reinigungen bei Produkten wo Wirkstoffe wegfallen oder Komplettreinigungen obwohl sich lediglich die Tabletten ändern und nicht die Faltschachteln oder Beileger. Dadurch könnte viel Produktionszeit gespart werden
Verbesserungsvorschläge
Schnellere umsetztungen zur Arbeitsvereinfachung und weniger Bürokratie
Arbeitsatmosphäre
Lockere Atmosphere
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Schichtleitern und vorgesetzten ist Mangelhaft
Kollegenzusammenhalt
Es gibt hierbei sehr unterschiedliche Teams. Eingespielte die keinen neuen mit ins Team lassen und im kalten lassen und andere die sich Zeit nehmen diese anzulernen und denen ihren Arbeitsplatz zeigen. Ebenso ist es bei Schichtausflügen etc.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten. Jedoch ist der feste Nacht-, Spät-, Frühschicht Rhythmus unumgänglich. 30 Tage Urlaub + Gewerkschaftlichen Urlaub von 3 Tagen + ca. 5 Tage an Überstunden frei. Spontan Urlaub ist bei ein bis zwei Tagen möglich alles andere ist eher schwieriger und der Jahresurlaub muss im Oktober im Vorjahr fertig geplant sein.
Vorgesetztenverhalten
Oft nicht so zuverlässig oder ignorant bei Verbesserungsvorschlägen jedoch immer zu erreichen.
Interessante Aufgaben
Zwischen Umbau, Reinigung und Bedienen der Anlage ist alles dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Aufgaben bleiben die gleichen und auch schwere Kartons oder Fässer mit Tabletten müssen weiterhin bewegt werden.
Arbeitsbedingungen
Temperaturen zwischen 18 - 24°C und trocken. Gegen den Lärm der Maschinen werden Ohrenschützer zur Verfügung gestellt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigene Solaranlage auf dem Dach und über dem Parkplatz. Jedoch viel anfallender Müll. Viel Bürokratie und Papierkram
Gehalt/Sozialleistungen
Ein überdurchschnittliches Gehalt für die Region + Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld.
Image
Es gibt viele Innerbetriebliche Verbesserungsvorschläge die weitestgehend ignoriert oder nur sehr zögerlich umgesetzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis geringe Aufstiegschancen