Arthrex 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Personalabteilung mit Leuten besetzen die nicht komplett überfordert damit sind einem Bewerber eine Absage zu schicken, aktuell kann man sich hier jegliche Bewerbung sparen.

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation sollte dringend gearbeitet werden

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation im Rahmen des Bewerbungsprozesses deutlich verbessern!

Verbesserungsvorschläge

Organisation des Bewerbungsverfahrens besser strukturieren

Verbesserungsvorschläge

- Zuverlässigkeit lernen
- Termine PÜNKTLICH einhalten, und nicht nur von den Bewerbern Perfektion erwarten, wenn man es selbst auch nicht ist!

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsgespräch bestand hauptsächlich aus einer Art Verhör, in dem mir eine Bewerbungsfrage nach der nächsten an den Kopf geworfen wurde. Auf Antworten wurde nicht weiter eingegangen um den Bewerber näher kennen zu lernen. Gespräch empfand ich daher als unpersönlich und unangenehm. Das Gespräch wurde ohne Vorankündigung fast auschließlich auf Englisch durchgeführt.

Der Bewerbungsprozess vor dem ersten Gespräch lief dagegen schnell und angenehm ab.

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Verbesserungsvorschläge

einfach nur antworten - wäre schon genug

Verbesserungsvorschläge

Zu Beginn des Gesprächs stellten sich die beteiligten Arthrex Mitarbeiter kurz vor, sowohl in beruflicher wie auch persönlicher Hinsicht. Dadurch wurde bereits schon eine gewisse Nähe geschaffen. Im Anschluss war ich an der Reihe, und die Offenheit der Interviewer übertrug sich sofort auf mich. Nach ein paar persönlichen Aussagen ging das Gespräch nahtlos in fachliche Dinge über und die Stellenanforderung wurde über die eigentliche Stellananzeige hinausgehend beschrieben. Hier hat sich sehr schnell ergeben, dass meine fachlichen Voraussetzungen vor allem in einem Punkt nicht den gewünschten Erwartungshaltungen entspricht, dennoch bestätigte man mir eine sehr gute Qualifikation. Beide Seiten erkannten sehr schnell, dass die besagte Position nicht in Frage kommt. Menschlich hätte es gepasst. Alles in allem ein sehr offenes und ehrliches Gespräch. Schade, dass es in dem einen für Arthrex extrem gewichtigen Punkt nicht ganz gepasst hat.

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Verbesserungsvorschläge

Wenn ich mir so manche Bewertungen zu den Bewerbungsgesprächen bei Arthrex durchlese, dann wundere ich mich schon ein bißchen über die Äußerungen. Ich habe mich letztes Jahr für eine Stelle in Freiham beworben und hatte wirklich sehr angenehme Vorstellungsgespräche gehabt. Meine Ansprechpartnerinnen waren sehr gut vorbereitet und man hat sogar einen Termin nach 18 Uhr vereinbart, sodass ich nach meiner Arbeit ohne Hektik ein Gespräch wahrnehmen konnte. Ich habe mich während des ganzen Prozesses sehr wohlgefühlt und war sehr traurig, als ich eine Absage bekommen habe. Trotz der Absage verfolge ich weiterhin die Stellen bei Arthrex und würde mich wieder bewerben. Ich habe zu keinem Zeitpunkt einen negativen Eindruck von Arthrex bekommen.
Eines muss ich schon anmerken, das Feedback hat länger gedauert, aber das erlebe ich momentan bei all meinen Bewerbungsgesprächen.

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