15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Er verhält sich respektvoll seinen Angestellten gegenüber und schätzt auch die Leistungen.
Er könnte mehr Gehalt zahlen.
Gute Leistungen besser honorieren.
Er behandelt seine Angestellten fair und mit Respekt
Die Arbeit sollte besser entlohnt werden
Mehr Gehalt zahlen um die Motivation der Mitarbeiter zu steigern
ist nett und kameradschaftlich
schlechte bezahlung fachkräfte
bessere bezahlung gegenüber fachkräften
Probleme werden offen angesprochen und unkompliziert geklärt
Der Verdienst ist zu gering für die erbrachte Arbeitsleistung.
Das Gehalt leistungsgerecht erhöhen.
Er behandelt seine Angestellten alle gleich und gerecht. Probleme werden sofort angesprochen und ordentlich im Gespräch geklärt.
Das Gehalt könnte höher sein.
Mehr Anerkennung der Arbeit in Form von höherem Gehalt.
er ist sehr freundlich , hat nie schlechte Laune
er kann sich nicht gegen eine Arbeitskollegin durchsetzten , er verteidigt sie immer wenn sie nicht konzentriert arbeitete
mehr Anerkennung den Schwestern die auch super arbeiten
pünktliche Gehaltszahlungregelmäßige Gehaltserhöhung
keinerlei Anerkennung der Leistung (weder verbal noch durch kleine Benefits)
nicht nur den wirtschaftlichen Erfolg sehen, sondern auch seinem Personal etwas mehr Beachtung schenken, das maßgeblich an diesem Erfolg beteiligt ist
Er behandelt seine Angestellten fair, er gibt viel Urlaub,
Die Bezahlung könnte besser sein
Mehr Lohn an die Angestellten zahlen
Alles was notwendig ist ist da
Image könnte besser sein und so
Ich habe keine Verbesserungen
er ist nett freundlich und kollegial, er macht vieles möglich , bringt uns immer Kuchen mit , weil er weiß er zahlt wenig Gehalt und gibt auch mal mehr bezahlten Urlaub
er redet zu wenig über wichtige Dinge
mehr kommunikation und etwas gerechtes Verhalten gegenüber Angestellten da seine Ehefrau immer verteidigt wird wenn sie Fehler macht
So verdient kununu Geld.