3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Vorgesetzte ohne Branchenkenntnisse, besonders am Hauptsatz in Ettlingen erkennbar.
Anstatt auf externe Berater auf die eigene Belegschaft hören.
Interessante Aufgaben
Das Top-Management ist so gut wie nicht präsent.
Führen mit Angst durch neue Verantwortliche ist kein Mittel im 21. Jahrhundert. Die Fluktuation in 2017 sagt alles.
Mehr Kommunikation und Wertschätzung
hat sich verschlechtert, da viele langjährige Mitarbeiter das Unternehmen 2017 verlassen haben und der aus der Zentrale übernommene Führungsstil nicht funktioniert.
Hervorragende Ausbildung und Weiterbildung intern wie extern.
Personalentscheidungen Scheidungen werden unabhängig von Qualität getroffen. Entscheidend scheint nur die Kostenverantwortung zur "Mutter" zu sein.