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A/S 
Logcare 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei A/S Logcare die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
A/S Logcare
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
A/S Logcare
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    100%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr familiäre Atmosphäre, kurze Wege

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer ist hier schon perfekt

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fair, offen

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut ! Viel Entscheidungsfreiraum und gestalterische Freiheit, kenne ich durchaus anders

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Im Standort Neu-Ulm, selber durch Kollegen/innen geprägtes, sehr toxisches Klima, zusammenarbeiten mit der Chefetage und den Kollegen aus anderen Standorten war sehr fruchtbar und angenehm.

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Im Standort selber mit Kollegen/innen kaum sachliche Kommunikation möglich, damit auch keine vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Mit der Chefetage und den Kollegen aus den anderen Standorten sehr gute Kommunikation und Zusammenarbeit.

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