3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das ich jederzeit weiterhin Kontakt habe zu den Kollegen
fällt mir im Moment nichts ein
Wenn es mal hitzig wahr wurde darüber gesprochen. Chefin und Schulleitung hatten immer ein offenes Ohr
sehr gut
für mich sehr gut
habe wie jeder seine AEVO und noch weitere Weiterbildungen ohne Kosten genießen dürfen.
konnte mich auf gar keinen Fall beklagen.
alles gut
lustiges und liebe Kollegen/innen
kein Unterschied ob jung oder alt
alles zu meiner Zufriedenheit
keine klagen, es ist ein geben und nehmen. Wir dürfen öfter auch mal eher gehen und Urlaubstage haben wir ebenfalls einfach so geschenkt bekommen.
Ich kann für meinen Teil sagen das ich mit Problemen sowohl bei den Chefs als auch bei den Kollegen mich immer ausprechen konnte.
alles TOP
man bekommt viele Möglichkeiten sich selbst zu entwickeln und es wird mit dem Schliff von der Schulleitung umgesetzt.
Es wird viel und herzlich miteinander gelacht :) Man darf eine eigene Stimme haben!
Faire Zusammenarbeit zwischen Kollegen und Vorgesetzten. Man lacht und weint gemeinsam.
Wenig bleibt unausgesprochen. In der Zeit ist mir nichts aufgefallen, dass nicht dem Ruf entsprach.
Gemeinsame Pausen mit den Kollegen werden begrüßt. Persönliche Anliegen werden vertraulich behandelt und man findet immer gemeinsam eine gute Lösung. Ich habe mich mit allen Belangen gut aufgehoben gefühlt.
Weiterbildungen werden begrüßt und bezahlt. Entwickelt man Stärken in andere Richtungen, die der Bildungsstätte förderlich sind, wird man ebenfalls gefördert.
Austausch zwischen den Kolleginnen und Kollegen fast täglich. Man unterstützt und wird unterstützt. Verbesserungsmöglichkeiten werden gemeinsam erarbeitet.
Anerkennung und Respekt gegenüber des Alters wird groß geschrieben.
Die Luft kann schon mal dick sein. Man merkt, dass wir alle keine Roboter sind. Auch hier wird bei Problemen ein gemeinsamer Weg gesucht.
Konstruktive Kritik darf in alle Richtungen angebracht werden. Gemeinsame Lösungsfindung wird gerne gesehen.
Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Am Ende kommt es aufs Resultat an, da spielt das Geschlecht oder die Herkunft überhaupt keine Rolle.
Die Arbeitsvorbereitungen und auch -nachbereitungen fallen in die Arbeitszeiten. Die Fähigkeiten jedes Einzelnen werden in den Arbeitsplatz einbezogen, sodass man durchaus eine Vielfalt in seiner täglichen Arbeit hat.
Dazu fällt mir nicht viel ein
Nicht Kritikfähig
Nutzt gern aus
Extrem Profitorientiert
Viel Stress durch viele Aufgaben
In anderen Städten, bei Mitarbeitern und Kunden hat die Firma nicht gerade den Besten Ruf.
Es wird verlangt, daß man mindestens 30min vorher anfängt, es wird täglich länger gemacht. Pausen kann man nicht einhalten da Aufgaben übertragen werden. Im Urlaub oder an Wochenenden kommen gern auch Zusatzaufgaben
Es werden Lehrgänge versprochen... eingehalten jedoch nicht.
Auch bei Ehrenamtlichen Aufgaben die fördern, werden einem Steine in den Weg gelegt.
Für die Menge der Zeit und Aufgaben ist das Gehalt zu gering.
Steht im Leitbild, ist aber nicht unbedingt im Prozess wiederzufinden.
50% Familie der Leitung, daher immer etwas vorsichtig sein.
Geschäftsleitung und Schulleiter sind selbst die Ältesten.
Andere Kollegen werden nicht sonderlich geschätzt, ganz im Gegenteil
Freundliches Gesicht, aber kein Interesse an Problemen. Es wird gern "gemotzt".
Es wird Seitens der Geschäftsleitung verlangt, das Mängel gemeldet und abgestellt werden. Meldet man, gibt es Ärger und das Abstellen kann Monate dauern (zB Beamer)
Es wird stets mehr Kommunikation von der Geschäftsleitung verlangt, selbst hält man sich nicht dran.
Familiengestütztes Unternehmen. Vorwiegend Frauen
Viele Aufgaben werden gern auf Wenige oder Einzelpersonen ausgelagert.