Die ASID BONZ GmbH mit Firmensitz in Herrenberg wurde bereits 1811 gegründet und beschäftigt derzeit 70 hochmotivierte Mitarbeiter. Als mittelständisches Unternehmen liegt unser Schwerpunkt im Vertrieb von Medizinprodukten. Zu unseren Kunden zählen neben Krankenhäusern und Kliniken auch Seniorenheime, Fachhändler und Rettungsdienste. Als Tochtergesellschaft der Medline Gruppe gehören wir zu einem der führenden Unternehmen im Gesundheitswesen mit 27.000 Mitarbeitern weltweit.
Unser Produktportfolio umfasst über 800 Produkte für die Bereiche Anästhesie, Urologie, Chirurgie, Infektionsprävention und für den Stationsbedarf.
Die Asid Bonz GmbH ist seit 11.05.2022 Teil der Medline Gruppe. Aufgrund der ähnlichen Geschäftsmodelle, mit Fokus auf hervorragenden Kundenservice, passen die beiden Unternehmen strategisch sehr gut zusammen. Die Marke Asid Bonz soll zukünftig auch außerhalb Deutschlands, dem breiten europäischen Kundenstamm der Medline zugänglich gemacht werden. Im Gegenzug wird die Asid Bonz ausgewählte Produkte der Medline in ihr Portfolio aufnehmen, um die Partnerschaft zu ihren Kunden weiter ausbauen zu können.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Internetnutzung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
BetriebsarztWir bieten unseren Mitarbeitenden aktuell die nachfolgenden Benefits:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ASID BONZ GmbH.
Unser Standort befindet sich im Industriegebiet von Herrenberg-Gültstein (bei Stuttgart). Wir sind gut erreichbar mit dem Auto durch die Anbindung an die Autobahn A81. Zudem sind wir mit den öffentlichen Verkehrsmitteln mit der S-Bahn und dem Bus zu erreichen.
Gute Produkte, gutes Preisgefüge für alle Kunden, Gehalt kommt pünktlich, und weitere Soziale Leistungen vorhanden, die gut genutzt werden können
Direkte Wege, schnelle Entscheidungen, hohe Flexibilität.
Gehalt kommt pünktlich
Sehr gute Key Account Arbeit
Durch die Überschaubare Größe ein fast familiäres Gefühl
Manchmal wird zu viel geredet, hier fehlt gelegentlich ein Handeln
Finde es selber raus
Zu starre Strukturen.
Die Personalstärke des Unternehmens sollte zur Aufgaben und Arbeitsverteilung erhöht werden.
Oft die gleicher Laier mal aufbrechen, Veränderung verlangen geht nicht wenn selbst keine Veränderung sichtbar ist
Altersvorsorgekonzept vom Konzern schneller integrieren. Job-Bike?
Auch mal nach recht und links schauen, zufriedene Mitarbeiter ist das größte gut, hier ist aufholbedarf
Mehr Krativität und Verbesserungen zulassen, Update der internen Software dringend nötig.
Verbesserung der IT Equipment Unterstützung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ASID BONZ ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf einem guten Weg
Schwankend, je nach Arbeitsaufkommen.
zu viele Überstunden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier könnte mehr gemacht werden…..
Konzern bietet Perspektive.
Nur wenn es zu 120% für das Unternehmen was bringt, eigene Interessen dazu wird nicht unterstützt
Weiterbildung wird gefördert