11 Werkstudent:innen bei ASMPT SMT Solutions haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten bewertet.
8 Werkstudent:innen empfehlen ASMPT SMT Solutions als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Angemessenes Gehalt, gute Atmosphäre und Zusammenhalt im Team, YPN bietet für junge Mitarbeitende regelmäßige Aktivitäten und Trainings an.
Manche Prozesse können etwas länger dauern. Besonders aufgefallen ist mir das bei HR Prozessen, wie Änderungen von Arbeitszeiten in den jeweiligen Programmen.
Kommunikation zwischen den Abteilungen/Segmenten könnte etwas besser sein
Nette Leute und sehr faire Vorgesetzte. Super interessantes Fachgebiet.
Begrenzte Möglichkeit auf Homeoffice. Kein kostenloser Kaffee und kaum Mitarbeiterbenefits. Eher unmoderne Erscheinung der Firma.
Arbeitsplatz Büro attraktiver machen, um den Mitarbeitern eine Motivation zu geben, ins Office zu kommen. Moderner und v.A. auch den Mitarbeitern gegenüber spendabler werden.
Hohes Durchschnittsalter und ein eher unmodernes Umfeld.
35 Wochenstunden
Es gibt viele ältere und erfahrene Kollegen.
Jeder hat seinen festen Schreibtisch, eher "altbackene" Büros, keine Kantine, kein kostenloser Kaffee, kaum Mitarbeiterbenefits. Sehr beschränkte Homeofficemöglichkeiten.
Viele Frauen waren nicht in meinem Umfeld, die wurden jedoch gleichberechtigt behandelt.
Meist immer neue interessante Aufgaben auf dem technisch sehr interessanten Gebiet
Viele Mitarbeiter-Events, um sich z.B. als Berufseinsteiger/Student/Azubi vernetzen zu können. Z.z. gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung.
Kontakte knüpfen funktioniert sehr gut. Das Fachwissen und die Kommunikation zwischen Kollegen ist von Vorteil. Auch das große Lager hilft, um sich die Prozesse näher anzusehen und die Funktionsweise der Maschine zu verstehen.
Wenig Unterstützung. Mehrere Projekte gleichzeitig aber für kurzer Zeit.
Die vorgesetzte haben Projekte eher für eine kurze Zeit geplant und nicht langfristig, was zu längere Pausen führt. Schade.
Alle Abteilungen des Unternehmens ziehen an einem Strang. Fragen sowie Verbesserungsvorschläge werden berücksichtigt und offen entgegen genommen. Es wird ein großer Fokus auf Teamarbeit und eine gute Arbeitsatmophäre gelegt.
gerade als Student liegt bei den Führungskräften das Studium immer im Vordergrund. Für Blocktermine oder Prüfungen kann man sich jeder Zeit frei nehmen.
Das Team arbeitet super zusammen!
Die Kommuikation unter den Kollegen ist sehr gut, man bekommt auf jegliche Fragen antwort es wird einem immer weitergeholfen. Ab und zu hätte ich mir ein wenig mehr Hintergrundwissen für einzelne Aufgaben gewünscht.
Die Aufgabenfelder in sind sehr abwechslungsreich und nach der Einarbeitungsphase werden einem auch eigene Projekte übergeben.
Umgang zwischen den Kollegen, Ignoranz, kein Feedback, man hat als Werkstudent nichts zu sagen bzw. werden Vorschläge abgetan.
Gerade Werkstudenten nicht behandeln wie minderwertige Mitarbeiter, diese mehr in den „Team“-Prozess integrieren durch Teilnahme an Meetings und nicht ausschließen. Mehr Aufgaben Vielfalt bieten.
Unter den Festangestellten ja, zwischen Festangestellten und Werkstudenten nicht.
Sehr viele alte Mitarbeiter
Nicht modern
- Vergütung für Werkstudenten ist gut
- Arbeitszeiten sind flexibel
- Eigene Kantine mit Essenszulagen
- Ich hatte ein wirklich sehr nettes Team und einen verständnisvollen Vorgesetzten
- Trotz wenig Berufserfahrung und meines Studentenstatus fühlte ich mich in meiner Fachkompetenz ernst genommen und gehört
- Keine Entwicklungsmöglichkeiten
- auch als Werkstudent mit dreijähriger Unternehmenszugehörigkeit hat man keine Chance auf eine Stelle danach
- Altersdurchschnitt ist sehr hoch, durch die übernommenen ehemaligen Siemens-Mitarbeiter, was passiert, wenn diese in spätestens zehn Jahren alle in Pension sind? Es kommen nicht genug junge Mitarbeiter nach!
- Es wird nicht genug aktives Wissensmanagement betrieben
Ein großes Minus ist auch das Rüstungsgeschäft - muss ja nicht sein, es gibt auch sonst genug Geschäftsfelder für die Halbleiterverchippung!
Eingelernte Fachleute, die schon während dem Studiums im Unternehmen arbeiten sind doch die idealen Berufseinsteiger zum anlernen und entwickeln - warum werden diese nicht behalten?
Als Werkstudent mit IG-Metall vergütung geht es einem ganz gut, die Arbeitszeiten sind flexibel und das Team sehr, sehr nett!
Besonders macht es für ASM Assembly Systems zu arbeiten, gerade auch für Werkstudenten, die flexiblen Arbeitszeiten, das tolle Team, bei dem man immer freundlich aufgenommen wird, die freie Arbeitsgestaltung und die immer wieder neuen Herausforderungen!
Es gibt immer wieder neue Aufgaben zu bewältigen. Langeweile ist hier also fehl am Platz!
So verdient kununu Geld.