Ein tolles Unternehmen, zukunftsorientiert, macht viel für ihre Mitarbeiter, Bezahlung nach Tarifvertrag... 5 Sterne
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe ich in der oberen Bewertung detailliert beschrieben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Hab ich keine, Veränderungen müssen gut durchdacht sein, jede Veränderung bedeutet auch eine Anpassung an die neue Situation
Arbeitsatmosphäre
Eine tolle Atmosphäre, kollegiales miteinander. Jeder hilft jedem, Möglichkeiten sich zu entfalten, kooperativer Führungsstihl. Sauberkeit ist wichtig und nützt auch beim Audit. Arbeitdplatzgestaltung und Ausführung der Arbeit nach dem Kaizen Prinzip und 5S Arbeitsplatzorganisation. Einfach toll
Kommunikation
Bei aufkommenden Fragen oder Unklarheiten ist immer ein Ansprechpartner da. Man wird in allen Bereichen in die Unternehmens Vorhaben eingeweiht, vertrauen wird groß geschrieben und regelmäßig eine Betriebsversammlung abgehalten.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Grüppchen, aber das ist auch vollkommen ok, gibt es überall finde ich, in jedem unternehmen, man versteht sich, auch wenn man nicht immer der gleichen Ansicht ist, hält man zusammen. Finde ich sehr gut.
Work-Life-Balance
Es gibt Aufenthaltsräume in denen man eine angenehme, ruhige Pause genießen kann, eine Kantine, einen von den Azubis selbst gestalteten Aufenthaltsraum mit Kicker und dem Konzept der work-life-balance, mehr muss man glaub ich nicht dazu sagen. Es wird Wert auf einen wichtigen Faktor gelegt, wohlfühlen in der Pausenzeit.
Vorgesetztenverhalten
Hierarchie muss seien, ohne das geht es nicht. Aber die vorgestzten kommen nicht zu einem von oben herab, ganz im Gegenteil. Wenn man die vorgestzten zum ersten Mal im Unternehmen sieht, denkt der eine oder andere vielleicht nicht, dass derjenige vor ihm eine Führungsposition hat. So menschlich verläuft das Ganze.
Interessante Aufgaben
Eine Vielzahl von interessanten Aufgaben gibt es in jeder Abteilung, strukturiert und es werden auch immer neue Verbesserungen eingeführt, zurück zum Thema Kaizen, denn wer die japanische Lehre kennt weiß wie wichtig es ist, den Mitarbeiter in allen Bereichen zu respektieren und Verbesserungsvorschläge zu erfragen. Das passiert im Unternehmen Asteelflash/USI.
Gleichberechtigung
Männer wie Frauen werden meiner Meinung nach gleich behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Leistung erwartet, dass ist in der heutigen Zeit nicht mehr zu ändern, viele Kollegen respektieren die älteren Kollegen, mich einbezogen, ich finde einen respektvollen Umgang sehr wichtig, egal ob jung oder alt.
Arbeitsbedingungen
Viele Hilfsmittel stehen einem zur Verfügung um die Arbeit zu erleichtern. Es ist sauber und ordentlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird strickt auf Mülltrennung geachtet, die Prinzipien die Umwelt zu schonen sind hoch. Trotz eines produzierenden Unternehmens
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt die Möglichkeit sich Gehalts mäßig zu verbessern. Aufstiegschancen hat man, wobei das nicht alles ist im Leben.
Image
Weltweit anerkanntes Unternehmen im Bereich EMS
Karriere/Weiterbildung
Möglich und teilweise gewünscht von den Vorgesetzten