6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie sehr flexibel sind mit den Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Sozialleistungen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialleistungen den Arbeitnehmer zahlen oder auch E-Bike Leasing anbieten und für E-Autos eine Ladestation für Mitarbeiter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Metalle werden ordungsgemäß getrennt
Karriere/Weiterbildung
Nur für bestimmte Positionen
Arbeitsbedingungen
Die Büroleute haben Ergonomische Arbeitsplätze, aber in der Fertigung fehlt jede Spur davon
Kommunikation
Es geht viel hinten rum, bevor das Problem dann richtig angesprochen wird bei einem
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt kein Urlaub
- und Weihnachtsgeld, eine art SodexoCard das wars
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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,,OK''
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für jede Person wird die richtige Arbeit gesucht. Es wird Rücksicht genommen zum teil auf wünsche der Mitarbeiter.
Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden vor allem für alte Personen in der Fertigung. Wie ich erfahren habe im office - Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einarbeitung. Bezahlung. Geringe Wertschätzung oftmals.
Keine Sozialleistungen U/W -Geld keine Bike-leasing usw.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmenskultur komplett überarbeiten. Externe Fachleute hinzufügen für eine Optimierungsphase der Firma, damit frischer Wind reinkommt wie man Dinge anders und besser machen kann.
Viel mehr Struktur hineinbringen. Mitarbeiter haben oftmals unterschiedliche Ansichten wie etwas gefertigt wird, dass führt zu ständigen Diskussionen usw die nicht nötig sein müssten.
Arbeitsatmosphäre
Meisten Kollegen sind freundlich. Viele aber Demotiviert ihren Job zu machen.
Image
Des öfteren jammern Mitarbeiter über die Abläufe im Unternehmen usw. Einige sind aber zufrieden. Nach meiner Ansicht ist es ein 60/40 Ding. 60% haben evtl innerlich gekündigt oder sind zufrieden in form von es ist okay ich finde gerade nichts besseres. 40% sind zufrieden in form von es könnte schlimmer sein.
Work-Life-Balance
Kein Home-office. Produktion oft Überstunden aber hält sich im Rahmen.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sozialleistungen, Gehalt unter dem Durchschnitt. Dementsprechend ist die Arbeitsmotivation vieler. Anhebung des Gehaltes und weiter Verbesserungen im Unternehmen würden dem Unternehmen sehr helfen. Ebenso den Mitarbeitern die dort beschäftig sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen entsorgt Gefahrenstoffe usw genauso wie es sein sollte. Schweißarbeitsplätze haben Absaugen usw.
Kollegenzusammenhalt
Viele sind freundlich sogar Familiäres Klima.
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut. Auf ältere werden Rücksicht genommen und diese bekommen nicht schwere körperliche arbeiten zugeteilt ebenso werden deren Bedürfnisse wahrgenommen und umgesetzt so gut es geht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich respektvoll, aber bewerten oftmals falsch, bei negativen Emotionszuständen die nicht der relativ entsprechen.
Arbeitsbedingungen
Produktion - Oftmals nicht sauber in sinne einer Werktstatt. Oftmals unordentlich. Büro keine Ergo-ausstattung. Veraltete Hardware, und Büroräume ohne Klima usw.
Oftmals Arbeitsunfälle, da Werkzeug und Ausstattung veraltet.
Kommunikation
Kommunikation unter ''Führungspositionen'' ist gut. Unter Abteilungen und Mitarbeitern ist Verbesserungsbedarf notwendig.
Gleichberechtigung
Ja Aufstiegschancen sind okay bei guter Leistung, so sollte es auch sein. Einarbeitung ist leider nicht entsprechend gut. Bei Fehler wird nicht die Ursache gesucht sondern meist ein Schuldiger. Das ist sehr schlecht.
Interessante Aufgaben
Arbeit kann sehr abwechslungsreich sein, kommt natürlich darauf an im welchen Bereich man eingesetzt wird.
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Reges kommen und gehen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Image
Hat entsprechenden Ruf in der Umgebunh
Gehalt/Sozialleistungen
Grottiger Lohn
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wissen und KOMPETENZ IN METALL
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Abwechslung und super gute Kolegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden zu oft Überstunden gefordert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top !!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ASW Windsbach durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden ASW Windsbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ASW Windsbach als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.