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ASZ 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

26 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 54%
Score-Details

26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der beste Arbeitsplatz den ich je hatte.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASZ GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Weiter so.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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ASZ mit digitaler Zukunft

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt könnte besser sein!

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auf der Überholspur ins Nichts: Ein Arbeitsplatz voller Frustration!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es fällt schwer, positive Aspekte hervorzuheben, da es keine wesentlichen Punkte gibt, die wirklich überzeugen könnten. Weder die Arbeitsbedingungen noch die Unterstützung durch die Führungsebene oder die Unternehmenskultur tragen dazu bei, dass man sich hier wirklich wertgeschätzt fühlt. Es mangelt an Motivation, da weder die Ausstattung noch die Arbeitsatmosphäre oder Entwicklungsmöglichkeiten einen nachhaltigen Mehrwert bieten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt zahlreiche Bereiche, die verbesserungswürdig sind. Die Arbeitsatmosphäre ist angespannt, und die Kommunikation ist unklar und schafft Unsicherheit. Der Kollegenzusammenhalt variiert stark und echtes Teamwork ist selten, was die Zusammenarbeit erschwert. Die Ausstattung, besonders bei Notebooks und Diensthandys, ist unzureichend, und Mitarbeitende haben kein Mitspracherecht bei der Wahl von Firmenwagen. Gehaltsstrukturen liegen unter dem Marktdurchschnitt, und die ungleiche Behandlung zwischen verschiedenen Standorten, insbesondere Bielefeld, sorgt für Unmut. Aufstiegschancen sind kaum vorhanden, und das Unternehmensimage leidet zunehmend – was intern jedoch nicht ausreichend wahrgenommen wird.

Verbesserungsvorschläge

Es ist mir eigentlich vollkommen egal, was dieses Unternehmen in der Zukunft macht! Es fehlt an Motivation und Vertrauen, um Verbesserungen zu erwarten. Ein grundlegender Wandel in der Unternehmenskultur sowie der Umgang mit den Mitarbeitenden wäre notwendig, um wirklich ernsthafte Veränderungen herbeizuführen.

Arbeitsatmosphäre

Es wird zwar zugehört, aber aus den Verbesserungsvorschlägen folgen keine konkreten Taten. Das führt zu großer Frustration, denn wenn schon an dieser Stelle Schwierigkeiten auftreten, ist nicht zu erwarten, dass sich die Situation insgesamt verbessert.

Image

Das Ansehen des Unternehmens verschlechtert sich zunehmend, was intern jedoch kaum wahrgenommen wird und wogegen auch keine Maßnahmen ergriffen werden.

Work-Life-Balance

Kommt drauf an. Wenn man einen Kunden einmal anruft und denkt, das war's mit der Beratung, kann man sich ein tolles Leben in der Firma machen. Für alle anderen, die mehr Engagement zeigen wollen / müssen, sieht's eher anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind in Ordnung, allerdings gibt es kaum Aufstiegschancen. Wer Karriere machen möchte, sollte hier nicht allzu viel erwarten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt variiert stark je nach Team. Oft kocht jeder sein eigenes Süppchen, und Unterstützung erhält man nur von wenigen. Ein echtes Miteinander fehlt, was die Zusammenarbeit erschwert.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten wirken oft planlos und reagieren übertrieben auf Kundenbeschwerden. Es besteht die Gefahr, dass Mitarbeiter bei Problemen im Stich gelassen werden. Der Kunde scheint mehr wert zu sein als das eigene Team. Kein vertrauensvolles Miteinander! Sitzt man allerdings in Bielefeld

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist verbesserungswürdig, insbesondere bei Notebooks und Diensthandys. Es gibt kein Mitspracherecht bei der Wahl der Firmenwagen, selbst wenn man ein kleineres oder anderes Modell bevorzugen würde. Die Fahrzeuge müssen oft so lange gefahren werden, bis sie nicht mehr funktionstüchtig sind. Dass man für ein 6–8 Jahre altes Auto noch den geldwerten Vorteil von 1 % zahlen muss, empfinde ich als nicht sinnvoll. Aber so zieht es sich durch wie ein roter Faden.

Kommunikation

Ständige Veränderungen ohne klare Kommunikation sorgen für Unsicherheit. Ein positives Klima fehlt. Verbesserungen sind dringend nötig.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung liegt deutlich unter dem Marktdurchschnitt. Eine Ausnahme scheint für Mitarbeitende in Bielefeld zu gelten.

Gleichberechtigung

Mitarbeiter in Bielefeld werden klar bevorzugt, was die Gleichberechtigung betrifft. Das führt zu Unmut und einem Gefühl der Ungerechtigkeit im Rest des Unternehmens. Eine faire Behandlung aller wäre wünschenswert.

Interessante Aufgaben

Die meisten Kunden sind Kleinst- bis Kleinbetriebe, die kein Interesse an Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin zeigen. Sie abzuholen ist oft schwierig bis fast unmöglich. Wenn man dann auch noch instrumentalisiert oder angepampt wird, wird das schnell zur „interessanten Aufgabe“. Frustration vorprogrammiert.

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Mein bester Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASZ GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Arbeitsmittel
Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
Altersvorsorge
JobRad
Tolle Sport Benefits
Sommerfest, Weihnachtsfeier.

Arbeitsatmosphäre

Sehr ausgeglichen, gute interne Kommunikation und ausgesprochener familiärer Arbeitgeber.

Image

Bislang keine negativen Erfahrungen gemacht

Work-Life-Balance

Meine Familie kommt bestimmt nicht zu kurz.

Karriere/Weiterbildung

Passt alles

Gehalt/Sozialleistungen

Zu meiner vollsten Zufriedenheit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bestens

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammnehalt, jeder hat ein offenes Ohr.

Umgang mit älteren Kollegen

Stets mit Respekt, habe keine negativen Erfahrungen gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Herausragend und freundliche Vorgesetzte.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne Arbeitsmittel, Handy, Laptop, Dienstwagen usw..

Kommunikation

Hervorragend

Gleichberechtigung

Sehr gut

Interessante Aufgaben

Jeden Tag neue Herausforderungen, durch viele Kunden.

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Nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich PR / Kommunikation bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Verbesserungswürdig

3,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work Life Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt
Kommunikation
Wertschätzung der GF

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation Top-Down

Gehalt/Sozialleistungen

Unter Marktüblicher Bezahlung

Vorgesetztenverhalten

Bezogen auf Teamleitung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechtester Arbeitgeber den ich je hatte

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Versuch alle Mitarbeiter mitzunehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung der Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitern zuhören und nihct nur seine eigenen Vorstellungen durchsetzen.

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlechter.

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegsmöglichkeiten, Fortbildungen sind kaum mehr erwünscht

Gehalt/Sozialleistungen

Schlechtes Gehlt, Sozialleistungen, wie bei anderen Arbeitgebern.

Kollegenzusammenhalt

Guter Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gerade gegen älteren Kollegen keine Wertschätzung

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar

Kommunikation

Kommunikation nur in eine Richtung

Gleichberechtigung

Mitarbeiter in Bielefeld werden bevorzugt

Interessante Aufgaben

Das beste am Arbeitgeber, dass immer wieder Abwechslung bei der täglichen Arbeit auftritt.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Früher einer der Top Arbeitgeber im Bereich Arbeitsmedizin- und Arbeitssicherheit, heute leider nicht mehr

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überwiegend freie Zeiteinteilung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein wertschätzender Umgang mit den Beschäftigten. Viele haben gekündigt, auch langjährige Beschäftigte (Bereich Sicherheit und Medizin). Die Bezeichnung HR wird leider wörtlich genommen.

Verbesserungsvorschläge

Beschäftigte wertschätzen

Arbeitsatmosphäre

Wird zunehmend schlechter. Die Installation eines Betriebsrates hat nicht stattgefunden.

Work-Life-Balance

Überwiegend freie Zeiteinteilung, das ist prima. Um die Arbeit in der vorgegebenen Zeit zu schaffen, muss man sehr gut strukturiert sein.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen waren früher gerne gesehen, heute leider nicht mehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Wertschätzung gegenüber Beschäftigten, die schon länger im Unternehmen tätig sind. Dadurch leider eine recht hohe Fluktuation. Wer kann, der geht.

Vorgesetztenverhalten

Ein Stern, mehr kann man dazu nicht sagen.

Arbeitsbedingungen

Bei den Arbeitsmitteln, insbesondere beim Erhalt der Dienstfahrzeuge, wird leider gespart.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben für zu wenig Personal


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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sehr chaotisch, zu schnell zu viel gewollt und zu schnell gross geworden

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ein Betriebsrat wäre sehr hilfreich in vielen Situationen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein super Arbeitgeber!

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASZ GmbH & Co. KG in Ahlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe noch nie erlebt, dass sich eine Geschäftsführung so viel Zeit für die interne Kommunikation nimmt und vor allem so viel Transparenz über die Strategie und das Vorgehen gibt. Sie stellen sich jeder noch so unangenehmen Frage. Man merkt, dass ihnen die Mitarbeiter wichtig sind. Es ist einfach eine neue Art de Führung und viele Kollegen sind mit dieser neuen Ausrichtung überfordert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal werden Themen zu schnell kommuniziert und bedürfen vorher vielleicht nochmal die ein oder andere Abstimmungsrunde. Das führt zu viel Unruhe.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde es super was ihr macht. Vielleicht könnte man aber erstmal ein paar Projekte abschließen, bevor die nächsten starten. Das würde mehr Ruhe und auch Konstanz reinbringen. Das stelle ich mir aber auch aufgrund der Fülle an Themen schwierig vor.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist an sich gut. Egal wen man fragt: Jeder ist hilfsbereit und unterstützt. Etwas schade finde ich, dass einige Kollegen wirklich alle Veränderungen im Unternehmen schlecht reden. Ich persönlich finde die Entwicklungen gut und auch wichtig… (Strukturen, Digitalisierungen) Diese unterschiedlichen Ansichten in den Teams machen den Arbeitsalltag manchmal anstrengend, weil man ständigen Grundsatzdiskussionen ausgesetzt ist. Mit einer anderen Meinung wird man öfters komisch angeschaut. Ich denke aber, dass das in einer solchen Phase normal ist.

Image

Ich bekomme nur gutes mit. Das ASZ hat sich in der Region einen guten Namen aufgebaut.

Work-Life-Balance

Es gibt viel zu tun, aber die Arbeitszeiten und die Flexibilität sind wirklich total super. Ich kann mein Privat- und Berufsleben ideal miteinander abstimmen. Arbeitszeit kann komplett frei eingeteilt werden. Bei Urlaubsplanungen wird immer Rücksicht auf die Kollegen mit Familien genommen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote sind schon wirklich viele vorhanden. Teilweise darf man ganze Wochen auf Fortbildung gehen mit vollständiger Kostenübernahme durch das ASZ. Das kannte ich bei meinen alten Arbeitgebern nicht. Wird hier grundsätzlich auch als selbstverständlich hingenommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittliches Gehalt und überdurchschnittlich viele Angebote…
Wenn man möchte, kann man sich für einen Dienstwagen mit privater Nutzung entscheiden. Das ist in Zeiten von Inflation und steigenden Tankpreisen ein echter Segen. Das ASZ macht echt viel für die Mitarbeiter. Wird leider nicht so im Unternehmen geschätzt und es herrscht ein ständiges Gemeckere.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider wird viel Auto gefahren (das ist aber leider kaum zu ändern durch den großen Radius an Kunden, den wir betreuen)
Papier könnte weiterhin reduziert werden. Oft werden Dokumente doppelt und dreifach ausgedruckt. Sogar E-Mails werden ständig gedruckt…
Das ist weniger sinnvoll und wird hoffentlich durch die Digitalisierungsstrategie weiter reduziert.

Kollegenzusammenhalt

Mein direktes Team ist super. Ich wurde herzlich aufgenommen und habe mich sofort integriert gefühlt. Was mich wirklich stört ist, dass im ASZ viel über andere Standorte oder Abteilungen hergezogen wird. Man hat das Gefühl sich dieser Dynamik anschließen zu müssen und das ist sehr belastend.

Umgang mit älteren Kollegen

Super!

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich gut! Ich fühle mich wertgeschätzt und komme sehr gerne zur Arbeit. Ich wünschte mir manchmal klarere Aussagen und direkte Gespräche. Diese muss man klar einfordern.

Arbeitsbedingungen

Jeder erhält zu Beginn ein eigenes Laptop und ein Handy, die teilweise privat genutzt werden dürfen. Alles ist im top Zustand. Das ist alles andere als selbstverständlich.

Kommunikation

Grundsätzlich fühle ich mich gut informiert über alle relevanten Punkte. Die Geschäftsführung nimmt sich wirklich sehr viel Zeit und bietet mehrfach im Jahr Austausch- bzw. Update Termine an, bei denen jeder Kollege Fragen stellen und mitdiskutieren kann. Man hat jederzeit die Möglichkeit direkte Gespräche mit der Geschäftsführung oder den direkten Vorgesetzten zu führen.
Verbesserungspotenzial sehe ich in der “schriftlichen” Kommunikation. Das gerät manchmal etwas durcheinander durch die unterschiedlichen Kanäle, die genutzt werden. Da sollte man sich vielleicht erstmal auf ein Medium einigen… gerade wenn sich so viel im Unternehmen verändert.

Gleichberechtigung

Ich erkenne keine ungleiche Behandlung. An grundlegenden Themen wie der Bezahlung wird gerade gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der vielen unterschiedlichen Branchen, die das ASZ betreut sehr vielfältig und spannende Aufgaben. Außerdem darf man sich an vielen abteilungsübergreifenden Projekten einbringen.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ASZ durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 55% der Bewertenden würden ASZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ASZ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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