7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Tolles und warmherziges Team, ich fühle mich sehr wohl, freundliches Miteinander trotz größtenteils schriftlicher digitaler Kommunikation
Tolle Teamevents, Home Office-Arbeitskräfte sind ausdrücklich herzlich willkommen und eingeladen.
Selten so viel Flexibilität im beruflichen Kontext erlebt! Freie Zeiteinteilung, private Termine können problemlos wahrgenommen werden, Urlaub nach Absprache problemlos und entsprechend eigener Präferenzen möglich. Die Kollegen vor Ort können sich Massagen buchen, das nenne ich Balance! Weiterhin ist für einen kleinen Beitrag Firmenfitness mit Wellpass möglich, sodass ich an meinem Wohnort sportlichen Aktivitäten nachgehen kann.
Super offene Kommunikation und starkes Gemeinschaftsgefühl trotz räumlicher Distanz durch die Arbeit aus dem Home Office
Wenig Berührungspunkte aber lockerer Umgang in großen Teammeetings, "Big Picture" der Firma wird in alle Ebenen zu kommuniziert. Teamleitung sehr engagiert, stets ein offenes Ohr egal bei welchen Belangen, sehr viel Verständnis, Diskretion - einfach super!
Es werden alle notwendigen Arbeitsmaterialien (Computer, Maus Headset usw.) gestellt - bei Bedarf kann auch ein zusätzlich Monitor angefordert werden.
Auf (Rück-)Fragen wird sofort eingegangen, verständnisvolles Miteinander, Hilfsbereitschaft von allen Seiten
Ausnahmslos pünktliche Gehaltszahlungen!
Neben dem täglichem Aufgabenbereich bekommt man entsprechend seiner Wünsche bzw. Interessen die Option, in andere Bereiche zu schauen, was das arbeiten sehr abwechslungsreich macht.
Das miteinander und familiäre ist sehr beeindruckend.
Sehr angenehm, respektvoller Umgang miteinander.
selten so eine Flexibilität bei einem Arbeitgeber erlebt. Überragend !
Super Kollegium
Trotz Homeoffice gibt es einen guten Austausch auch wenn dieser meist digital stattfindet.
- 100% Home Office
- Firmenlaptop
- freie Zeiteinteilung
- super Atmosphäre im eigenen Team und unter allen Kollegen
- detaillierte, durchdachte Einarbeitung
- gute Vernetzung untereinander
- tolle Teamevents, regelmäßige Massagen und co. für diejenigen, die vor Ort sind
- hin und wieder läuft die Kommunikation etwas schleppend, ist aber vielleicht auch einfach der Tatsache geschuldet, dass man sich nicht persönlich über den Weg läuft, wenn man im Home Office arbeitet
Die Flexibilität und die Arbeitsatmosphäre sind einfach super toll. Es gibt Wasser und Obst im Büro und die Firma kooperiert mit Jobrad und Wellpass.
Das einzig schlechte was mir in den Sinn kommen würde wäre evtl. die Größe der Büroräume. Wir werden mehr Mitarbeiter und es gibt nicht mehr Büros, auch wenn die meisten Home-Office machen. Allerdings zieht Atacama Software 2026 um, also könnte sich das bis dato auch gelöst haben.
Das Zeitmanagement-tool ist nicht mein liebstes, aber es ist trotzdem ziemlich einfach zu handhaben.
Noch nie so eine tolle Arbeitsatmosphäre bei einem Job gehabt!
Über atacama blooms höre ich sonst nur gutes, ich war überrascht hier teilweise schlechtes zu lesen. Evtl. war da ja vor meiner Zeit in der Firma.
Ich bin Kinderlos, daher kann ich nur sagen: bisher habe ich immer Urlaub bekommen wann ich wollte. Ich persönlich versuche jedoch immer zu schauen wann die Kollegen auch Urlaub haben, damit sich nicht zu viel überlappt.
Die Arbeitszeiten sind super flexibel, man kann sich im Prinzip seine Zeiten komplett selber einteilen, solange es Kommuniziert wird.
Mir wurden schon mehrere Weiterbildungsperspektiven gegeben, die ich noch nicht wahrgenommen habe. Da ich selber keine Vorstellung von 'Persönlichkeitsentwicklung' habe, kann ich dazu nichts sagen.
Seit der Umstellung der Lohn-Buchhaltung kommt das Gehalt sogar noch pünktlicher. Ich habe keine Ausbildung oder der gleichen und verdiene trotzdem über Mindestlohn, dass finde ich für meine Tätigkeit ziemlich gut!
So wie ich das mitbekommen habe ja, dieses Jahr gab es auch schon einen Spendenlauf bei dem man sich anmelden konnte. Es kommen immer mal neue Aktionen im Sozialen Bereich.
Schon an seinen ersten Tagen wird man sofort ins Team fest integriert
Ist genau so wie bei neu Angestellten.
Bisher kann ich nur positives Rückmelden, allerdings habe ich noch nicht viele Berührungspunkte mit meinem Vorgesetzten gehabt. Meisten Kommuniziere ich mit meinem Teamleiter.
Ich persönliche pendele von Büro zu Home-Office. Die Büros sind gut und richtig ausgestattet. Die Kollegen können mal etwas lauter werden, wenn sie sich freudig unterhalten, aber dazu kann man seine Büro Tür einfach schließen und bekommt sie nur noch leise mit. Für das Home-Office wurden mir Laptop, Dockingstation und co. gestellt.
Super einfach und locker
Ich wurde bisher von allen gleich Behandelt, ob es eine ältere oder jüngere Person war oder eine mir höher gestellte.
Man lernt mehrere Aufgaben und kann sich mehr oder weniger aussuchen an welcher man gerader lieber arbeiten möchte je nach Deadline. Außerdem werden einem häufig weitere Aufgabenbereiche angeboten, wenn man Interesse hat.
Bietet Home Office Verträge an, standortunabhängig, aber das ist auch alles!
Absprachen rein vertraglich werden zwar "genannt" und auch "bejaat" aber nie in die Praxis umgesetzt und vertraglich wie schriftlich "nie festgehalten". Man versucht, sich so durchzubringen mit Worten und Überzeugungsversuchen. Im groben und ganzen "ist man nicht gewillt, ordentlich zu verhandeln oder die Dinge festzuhalten". Wenn man "dem System nicht mitspielt, fliegt man raus - wird freigestellt und MAN KANN SEIN LETZTEN MONATSLOHN NACHLAUFED ERINNERN! Skandalös!
Lohn-Buchhaltung "Ist völlig überlastet!", Gehaltsvorstellung des Unternehmens unterdurchschnittlich schlecht, das ist durchaus "verbesserungsfähig".
Unter den Team-Mitgliedern "sehr guter Zusammenhalt"
Wohl nicht das beste!
Das einzig positive! (Gleitzeit, Homeoffice und 2Tage Attestfrei Krank)
Scheinbar sehr ökologisch die Firmen-Philosophie
Chancen werden einen eingeräumt. Jedoch ist die "Entfaltung seiner Fähigkeit und Wunschvorstellung dann behindert, wenn es nicht ins Konzept des Vorgesetzten passt!" (Dann wird rationiert und zurück gebremst, und das sehr schnell).
Sehr gut! "Hilfsbereit und auf Augenhöhe"
Scheinbar gut, aber da kann ich wenig zu sagen
Katastrophe! Vertragsverabredungen werden umgangen oder gern auch inszeniert. Man könnte auch sagen "wenn der Mitarbeiter etwas möchte, denn kann es auch mal passieren das man keine Antwort bekommt!" (Schrecklich diese Nichtwertschätzung!)
Kann ich nur eingeschränkt beurteilen, da Home Office Tagesordnung war!
Eigentlich "0" Sterne, den gibt es auch nur für die Kolleginnen "teamintern!" (Vorgesetzte wie der Geschäftsführer hat ein sehr eigenwilliges Anschauen der Dinge und dem was man mitteilt!)
Eigentlich "0" Sterne! (den 1. Stern gibt's auch nur weil das Gehalt pünktlich kam!) Ansonsten, Knapp über Mindestlohn und keine Entwicklungen trotz Inflationslage. Firma will konsequent Lohnkosten niedrig halten. Neue Verträge werden befristet, Wochenstunden kurz gehalten sowie Ü-Stunden als "Lohn abgegolten" angesehen.
Das klappt schon ganz gut
standort unabhängiges mobiles arbeiten
Verträge sowie Absprachen werden nicht eingehalten.
Gehaltsabsprachen werden nicht eingehalten.
Verträge muss man selber hinterherlaufen.
Vorgesetzte reagieren nicht auf E- Mails
mit den Mitarbeitern MUSS mehr kommuniziert werden
es fallen viele wichtige dinge hinten runter
es gibt keine Kommunikation