2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gleitzeit
Vergütung, Ausbilder
-Struktur d.h. konkrete Arbeitsverteilung
=> Mehr Mitarbeitergespräche um Probleme anzugehen
-Mehr Fachkräfte
Dieser Punkt ist Mitarbeiterabhängig. Manchen ist das einfach so möglich und manch anderen nicht. Einige arbeiten 7 Tage
Nach der Ausbildung in dem Unternehmen gibt es kein höheres Gehalt. Auch an Fachkräften wird hier gespart
Die Kommukation ist nicht besonders effizient und durchdacht.
Beim Gehalt ist man hier sehr sparsam aber der Mindestlohn wird eingehalten.