Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ATTAG die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Arbeit wird gelobt und auch belohnt. Der Vorgesetzte merkt die Bemühungen seiner Mitarbeiter und lobt sie laut im Team was sehr motivierend ist, man wird wertgeschätzt
Kommunikation ist immer auf einer ehrlichen Ebene und sehr respektvoll. Meetings erfolgen täglich
ich würde gerne mehr als nur die 5 Sterne geben. Urlaubsbuchung erfolgt unkompliziert, es wird Rücksicht auf die Familie genommen. Wenn man mal früher weg muss ist dies kein Problem. Da ist das Team sehr flexibel und springt gerne ein
Respektvoll, bis jetzt keine Konflikte gehabt
Es gibt öfter neue Tasks die Spaß machen
ein freelancer, sales manager, der auf einmal die führung übernahm ohne jegliche erfahrungen, null reife null ahnung aber hauptsache denkt er habe es