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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Alles super:
Ich möchte mich herzlich für das angenehme und professionelle Gespräch bedanken. Sowohl aus dem HR-Bereich als auch aus dem fachlichen Bereich wurde eine äußerst freundliche und wertschätzende Atmosphäre geschaffen, in der ich mich sehr wohlgefühlt habe. Die offene Kommunikation und die detaillierten Einblicke in die Position als Senior Consultant waren beeindruckend. Besonders die persönliche Note und das Interesse an meinem Hintergrund haben einen bleibenden positiven Eindruck bei mir hinterlassen. Vielen Dank für die Zeit und das inspirierende Gespräch – dieses Unternehmen ist absolut empfehlenswert.

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

-sehr schnelle Rückmeldung auf die Bewerbung für das Erstgespräch
-Erstgespräch überaus positiv gelaufen

Danach lief es leider nicht mehr gut:
-Man wurde ständig hingehalten. Ich musste ewig auf das Feedback vom Erstgespräch warten und habe in der Zeit 3 mal mich selbst dort Telefonisch gemeldet
-Einladung zum Zweitgespräch wurde verschickt ohne sich diese Bestätigen zu lassen -> Email ist nicht bei mir angekommen und ich konnte daher nicht (da ich unwissend war) zum Termin erscheinen. Leider wurde dem auch nicht nachgegangen. Trotz meiner Bemühungen für einen neuen Termin wurde ich vertröstet mir „wir melden uns wenn wir einen neuen Termin haben“ -Ergebnis war: tagelang keine Rückmeldung bekommen, ich hab wieder angerufen, dann teilte man mir mit das man mit anderen Kandidaten schon weiter im Prozess ist und ich deshalb nicht weiter berücksichtigt werde bzw. man sich wieder meldet, falls Sie die Stelle nicht besetzten können.

-Trotz mehrfachem telefonischem Kontakt kam die Absage dann per Mail

-Der ganze Prozess bis zur Absage zog sich sage und schreibe ! 5 Wochen !

Absolut nicht Wertschätzend für mich und meiner Meinung nach respektlos, so mit Bewerbern umzugehen.
Bitte dringend an der Struktur im Prozess arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

-Schnellere, zeitgerechte Rückmeldung!
- Einem nicht das Gefühl geben, warm gehalten zu werden
- mehr Transparenz und Ehrlichkeit im Bewerbungsprozess (jeder weiß, dass er konkurriert)

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Beworben Mitte Juli 2021. 5 Tage später per Mail !? die Frage nach der Gehaltsvorstellung. Sofortige Antwort meinerseits. Eine Woche später noch einmal die selbe Frage nach der Gehaltsvorstellung !? 4 Wochen später dann die Absage per Standard Mail. Sehr professionell.
Mittlerweile arbeite ich bei einem Unternehmen das sich nach 2 Tagen persönlich gemeldet hat. Wie heißt es so schön? Gute Mitarbeiter sind schwer zu finden.

Verbesserungsvorschläge

Man hört nur die Absage, wir haben uns für jemanden mit mehr Erfahrung entschieden. Dies ist nicht hilfreich für die Bewerber. Firmen sollten fair bleiben und dem Bewerber eine ehrliche Antwort geben. Gutes Feedback kann nun einmal auch wehtun, aber einem später sehr helfen.

Verbesserungsvorschläge

Schöne Firma, interessante Produkte, freundliches und lockeres Gespräch. Leider Absage bekommen.

Im Nachhinein meine ich, bereits während dem Gespräch leichte Indizien wahrgenommen zu haben, die vermuten lassen, dass man sich eigentlich schon vorab gegen mich entschieden hat:
- Das Gespräch fand ohne der Person aus der Personalabteilung statt, mit der man bis dahin in Kontakt war. Auch beim Empfang (wo man sowas wie eine AGB für Gäste unterschreiben musste) noch bei der Verabschiedung gab es leider keinen einzigen Kontakt.
- Im Gespräch kam es zu gewissen Formulierungen, dass eher jemand anderes gesucht werde.
- Das Gesprächsende und die Verabschiedung waren recht hastig; außerdem der Empfang nicht mehr besetzt, sodass ich meine dort zu Beginn hinterlegten Sachen selbst holen musste.
- Erst auf Nachfrage wurde eine Absage mitgeteilt.

Trotzdem: der Gesamteindruck, den ich von der Firma bekommen habe, ist sehr positiv und ich würde mich wieder dort bewerben.