19 Bewertungen von Bewerbern
19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
hat sich in den Monaten und jetzt Jahren als richtige Entscheidung herausgestellt. Fühle mich SEHR wohl hier
So Stärken und Schwächen Kram gab es hier nicht
Super angenehmes Vorstellungsgespräch auf Augenhöhe. Insgesamt waren vier Gesprächspartner anwesend, es war jedoch überhaupt nicht unausgewogen oder einem Verhör ähnlich. Vielmehr ging es darum, sich kennenzulernen und zu sehen, ob man in das Team und zum Job passt.
Alle Antworten kamen im gesamten Bewerbungsprozess per Mail sehr schnell und man wusste stets Bescheid, auch wenn sich mal etwas verzögerte.
War mein ersten Job nach dem Studium. Eine Echt faire company, lockere Führung aber doch mit festgesetzten Zielen. Bin dann nach fast einem Jahr zu meinem Partner weggezogen - und da war Verständnis - keiner war sauer. SUUUUUPER!!!
gute Einarbeitung und Training im Verkauf
Anforderungen der Stelle und meine Interessen wurden verglichen, ob das zusammenpasst.Sehr offen, sehr gute Stimmung
sehr menschlich und individuell auf meine Familiensituation und -anforderungen
mein Knick im Lebenslauf war kein Problem, habe ihn halt erklärt warum das so war
Gingen sehr speziell auf meine Fähigkeiten und Wünsche ein. Das war eher kein Bewerbungsgespräch sondern ein Karrierecoaching bei dem es nicht nur darum ging, ob ich auf die Stelle passe sondern auch ob mir der job mittel- und langfristig taugt. Toll war das, danke.
Der Termin für ein Vorstellungsgespräch wurde noch in der gleichen Woche vereinbart. Das Gespräch als solches findet direkt mit dem Vorgesetzten und dem Verlagsleiter in einer sehr offenen Art statt. Das gesamte Konzept und die Firma wird vorgestellt und man bekommt die Gelegenheit Fragen zu stellen. Dann wird einem 2 Tage Bedenkzeit eingeräumt und auch der Arbeitgeber macht sich in der Zeit seine Gedanken. Ist eine Zusammenarbeit beiderseits erwünscht, wird ein zweites Gespräch vereinbart, hier hat man die Gelegenheit Unklarheiten zu klären. So weiss man genau, was einen erwartet, alle Fragen sind geklärt. Es wurden auch Dinge angesprochen, an die ich erst mal gar nicht gedacht habe, gut!!
gute gespräche, einbindung der künftigen kollegen,
ausführliche Begründugn der Entscheidung unter Einbeziehung meiner Studienplanung. War logisch und hilfreich, klasse, dass die sich so reindenken un nicht nur die Job-description sehen sondern auch, ob für die Bewerberin strategisch passt
Total bemerkenswert: es geht nicht um die Besetzung des Praktikumsplatzes, sondern die Berwerberin und meine Zukunftspläne an sich. Echt toll.
Wo wollen Sie hin! Was gefällt Ihnen? Machen Sie nur Jobs, die Ihnen Spass machen, weil Sie machen das jeden Tag.
So verdient kununu Geld.