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Bewertung

Super Kollegen, ansonsten Arbeitsplatz mit vielen Abstrichen

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei audius GmbH in Weinstadt-Endersbach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungskräfteentwicklung ausbauen und die bestehenden Führungskräfte besser im Bereich der Soft Skills schulen. Zudem ein Kontrollorgan für ebendiese etablieren.

Arbeitsatmosphäre

An sich ist die Arbeitsatmosphäre meistens gut, allerdings gibt es in vielen Situationen eine schlechte Fehlerkultur und Fehler werden gerne in großer Runde besprochen und direkt jemandem vorgeworfen.

Kommunikation

Kommunikation ist größtenteils gut, interner NL war informativ und hilfreich, wer nicht am Hauptstandort sitzt ist aber meistens etwas abgeschnittener.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, die Bereiche verstehen sich sehr gut und kommen auch untereinander sehr gut miteinander aus. Hier hilft jeder jedem! Es wird sehr viel Wert auf die Firmenfeiern gelegt und hier kommen auch viele Leute.

Work-Life-Balance

Praktisch kaum vorhanden, viele Überstunden welche zwar hin und wieder abgebaut werden können aber gegen die eigentliche Überlastung wurde in mehr als 4 Jahren nichts unternommen. Dementsprechend sammeln die Überstunden sich deutlich unverhältnismäßig an.

Vorgesetztenverhalten

Können teilweise machen was sie möchten. Es gibt aber auch sehr gute in anderen Bereichen.

Arbeitsbedingungen

Ergonomie am Arbeitsplatz muss ausgebaut werden, aktuell wird hier kaum Geld für ausgegeben.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

audius Teamaudius

Hallo,

vielen Dank für Deine Bewertung. Wir bedauern es, dass Dein Arbeitsplatz bei audius nur in Teilen Deinen Wünschen entsprochen hat. Aber es freut uns umso mehr, dass Du den Punkt "Kollegenzusammenhalt" sowie die Kommunikation im Unternehmen positiv hervorhebst. Deine Kritikpunkte nehmen wir auf und geben sie an die zuständigen Stellen weiter. Solltest Du noch weitere Anliegen oder Verbesserungswünsche haben, kannst Du gerne jederzeit über folgendes Formular anonym Kontakt mit uns aufnehmen: https://bit.ly/3SqF4lE

Viele Grüße
Tamara I HR Marketing Managerin

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