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August 
Berger 
Metallwarenfabrik 
GmbH
Bewertung

Kein guter Arbeitgeber

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei August Berger GmbH, Berg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

GF austauschen und die Organisationsstrukturen überarbeiten. Viele Teamleiter sind kompetent, können aber keine Teams führen. Hier muss was gemacht werden!

Arbeitsatmosphäre

Das Unternehmen, insbesondere die GF, ist sehr überfordert. Das bekommt jeder Mitarbeiter zu spüren.

Kommunikation

Die Unternehmenskommunikation ist wegen den schlechten Unternehmensstrukturen nicht gut ausgestellt.

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen sind sehr loyal, aber es gibt leider auch scheinheilige Kollegen.

Work-Life-Balance

Bei Berger werden Überstunden erwartet.

Vorgesetztenverhalten

Viele Vorgesetzte sind schlecht ausgebildet und kennen wenige Techniken, wie man am besten ein Team führt. Darüber hinaus wird vonseiten der Vorgesetzten viel über andere Kollegen gelästert. Ein absolutes No-Go.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant, aber leider mangelt sehr stark an der Kommunikation, sodass die Projekte schleppend vorankommen.

Gleichberechtigung

Einige Kollegen wurden grundlos entlassen und weitere sind unerwünscht. Das bekommt man zu spüren.

Umgang mit älteren Kollegen

Einige ältere Kollegen wurden bereits entlassen.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist alt und an einigen Stellen sieht man Schimmel an den Wänden.
Pflanzen fehlen gänzlich.
Das Equipment ist Standard.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unter diesem Punkt ist mir nichts bekannt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehaltsniveau ist für die Metallindustrie eher unterdurchschnittlich. Es gibt kein Weihnachts- und Urlaubsgeld. Der Bonus (gekoppelt an Mitarbeiterperformance) fällt meistens mager aus.

Image

Es gibt unzählige Unternehmen mit dem Namen Berger. Viele wissen nicht mal, dass dieses Unternehmen ein Konzern ist.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird angeboten.

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