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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autohaus Nahetal die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Autohaus Nahetal
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Autohaus Nahetal
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    78%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    78%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    78%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht eine angenehme, freundliche Atmosphäre. Die geleistete Arbeit wird wertgeschätzt.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich könnte mir keine besseren Kollegen vorstellen. Das Miteinander ist super und viele Kollegen sind mittlerweile Freunde geworden.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super familiär und ein ganz entspannter und freundschaftlicher Umgang

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz kurze Kommunikationswege und jeder hat für jeden ein offenes Ohr

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man sieht sich eher als Freunde statt als Kollegen, jeder ist für jeden da

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr ausgeglichen, wenn man hand in hand arbeitet hat man sehr viele Freiheiten

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