Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autohaus Stanglmair Betriebs die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kooperieren oder Seine Arbeit ordentlich erledigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es werden nicht all zu viele Informationen weitergegeben und aus vielem wird immer ein großes Geheimnis gemacht
Ein sehr Freundschaftliches Verhältnis untereinander das aber jederzeit Professionell ist wenn es so sein muss.
Urlaubsanträge werden wie gewünscht genehmigt, auf Familie wird untereinander Rücksicht genommen.
Die 45 Stundenwoche und zusätzliche Samstagsdienste bringen es aus dem Gleichgewicht.
Auch hier ist die Geschäftsführung die für Service/Werkstatt zuständig ist super. Die für Verkauf wieder mit viel Potential.
Es wird einem nie langweilig aber wann wird auch nicht überfordert. Möchte ich mich mit einbringen und für bestimmte Aufgabengebiete zuständig sein oder unterstützen wird das soweit möglich immer Umgesetzt.
Teamevents die bei Erreichen der Ziele bezahlt werden.
Die für den Verkauf zuständige Geschäftsführung hat zu diesem Thema gutes potential nach oben.