Aktuell viel Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt der Abteilungs-Kollegen untereinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das vorgaukeln eines angeblich vorhandenen Tarifvertrags.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Wünsch der Arbeitnehmer eingehen.
Die Parkplatzsituation in der Filiale Laim ist grauenhaft.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist gut. Abteilungsübergreifen oftmals nicht wirklich.
Kommunikation
Einmal im Monat gibt es eine Mitarbeiterversammlung, bei der die wichtigsten Themen angesprochen werden. Oftmals werden aber Information nicht an alle kommuniziert, die eine solche Information benötigen würden.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten untereinander gut zusammen, wobei sehr oft hinter dem Rücken anderer schlecht über sie geredet wird.
Work-Life-Balance
Zwar wird keine gezwungen, dennoch wird erwartet oft Überstunden zu leisten, um die Arbeiten (die sich so oder so schon häufen, aufgrund von mangelndem Personal oder Überterminierung) schnellstmöglich zu erledigen.
Vorgesetztenverhalten
Aktuell hat man das Gefühl, dass den Vorgesetzten vieles, wenn nicht sogar alles egal ist.
Gleichberechtigung
Man merkt deutlich, dass es hier viele "Lieblinge" der Führungskräfte gibt, die sich mehr erlauben dürfen, als andere.
Arbeitsbedingungen
Die Computer wurden vor kurzem erneuert und funktionieren seit dem gut und schnell. Dennoch gibt es teilweise Arbeitsplätze an denen der Teppichboden oder die Bürostühle beschädigt sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma wirbt mit einem Umweltbewusstsein, wodurch u. a. die Heizungen runtergeregelt wurden und das Warmwasser abgestellt wurde. An manchen Arbeitsplätzen ist es demzufolge sehr kalt, doch Heizstrahler sind aufgrund der Energiekosten nicht erlaubt. Das Wasser aus dem Hahn ist viel zu kalt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist i. O., dennoch unter dem Durchschnitt. Wie bereits ein paar mal erwähnt, gibt der Arbeitgeber vor, einen Tarifvertrag zu haben, was jedoch nicht der Fall ist.
Karriere/Weiterbildung
Einer Karriere sehe ich hier nicht als realistisch. Teilweise wird Mitarbeitern sogar das Wechseln der Abteilung innerhalb des Unternehmens verwehrt, obwohl nichts dagegensprechen würde. Durch einen Bekannten der BMW AG habe ich erfahren, dass die "Jobsuchen" der BMW AG, auch in der Automag (als 100%ige Tochter) ausgehängt werden müssen. Von diesen Stellenausschreibungen fehlt hier jede Spur. Da frage ich mich, wie denn ein Wechsel zum Mutterkonzern überhaupt möglich sein soll.