Unprofessioneller und unfairbezahlender Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Tolerant, wenn es um Handynutzung während der Arbeitszeit geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechungen und falsche Hoffnungen.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte müssen durch qualifizierte und professionelle Mitarbeiter ersetzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich würde ich kein Stern geben aber man darf während der Arbeitszeit Kaffee trinken. Die Atmosphäre ist in manchen Abteilungen bedrückend und deprimierend.
Kommunikation
Jeder schiebt die Schuld an andere ab. Keine Kommunikation zwischen den Abteilungen und Vorgesetzten.
Kollegenzusammenhalt
Jeder schaut auf sich. Egoistisches Verhalten. Kein Teamgeist vorhanden.
Work-Life-Balance
Durchschnittliche Arbeitszeit ist 40 Stunden die Woche. Nicht für alle Abteilungen wird Homeoffice angeboten. Bei Anfrage auf Verkürzung der Arbeitszeit reagiert man allergisch.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter hat cholerische Züge. Er geht schnell auf 180, lässt kaum mit sich reden und verdreht oft die Tatsachen wie es wirklich ist. Zu dem gibt es Mitarbeiter, die mehr gefördert werden und denen alles zu Füßen gelegt wird. Behandelt die Mitarbeiter unterschiedlich. Er bewertet nach Sympathie anstatt nach Leistung. Es werden Personen ohne passende Qualifikation auf höhere Posten eingestellt.
Interessante Aufgaben
Wenn man zu den Mitarbeitern gehört die gefördert werden, interessante und vielfältige Aufgaben.
Gleichberechtigung
Es wird nicht Leistung bezahlt sondern nach Sympathie und Ansehen. Mitarbeiter mit der selben Stellenbeschreibung bekommen nicht das gleiche Gehalt.
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem durchschnittlichen Gehalt. Neue Mitarbeiter bekommen trotz gleiche Berufserfahrung mehr Gehalt.
Image
Die Mitarbeiter beklagen und beschweren sich über ihre Arbeit, Gehalt und sonstige Leistungen aber tun nichts dagegen.
Karriere/Weiterbildung
Trotz mehrere Anfragen bekommt man keine Weiterbildung. Es werden einem keine Weiterbildungen bzw. Schulungen nach Wunsch angeboten und ermöglicht. Die Vorgesetzten entscheiden nach Sympathie. Die Schulungen werden einzelnen Mitarbeitern angeboten ohne deren Anfrage.