Der schöne Schein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlung pünktlich und korrekt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hohe Fluktuation
Verbesserungsvorschläge
Alle Mitarbeiter gleich ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Grüppchenbildung, Lästereien, Belästigung durch laute Musik nach dem Geschmack einzelner Personen
Kommunikation
teilweise gezielte Fehl- oder Falschinformation von einzelnen Personen um sich noch am Misserfolg zu erfreuen-starkes Konkurrenzdenken in den Abteilungen- es kommt aber darauf an mit wem man redet
Kollegenzusammenhalt
erst mit der Zeit merkt man wem man trauen kann
Work-Life-Balance
Arbeitszeit flexibel unkompliziert veränderbar bei Terminen, Samstag und Sonntag frei, 40 Stunden-Woche
Vorgesetztenverhalten
Die Strukturen besser durchschauen und reagieren wird in Zukunft noch wichtiger werden.
Interessante Aufgaben
anfangs ja, aber dann sind es fast immer die gleichen Tätigkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Junge Führungskräfte, die in ihrer Rolle akzeptiert werden möchten, tun gut daran, einige Grundregeln zu beachten, die ihren Mitarbeitern die Akzeptanz erleichtern.
Arbeitsbedingungen
warm, trocken, ausreichend Platz, Pausenraum geräumig und mit gängiger Technik, Ausstattung der Werkstatt preisbewusst und auf den Aufgabenbereich fokussiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
uneinheitlich, jeder Mitarbeiter hat ein anderes Verhältnis zur Mülltrennung, es könnte besser sein
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung im mittleren Bereich, absolut pünktlich und korrekt abgerechnet
Image
von aussen hat man ein anderes Bild
Karriere/Weiterbildung
du bleibst was du bist und bringst dir selbst das bei was du kannst