11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Atmosphäre ist großartig, man bekommt Annerkennung für alltägliche Arbeit und besondere Leistungen. Es herrscht ein gutes "Klima" im Büro und alle Kollegen sind durchgehend freundlich und auch an privaten Dingen interresiert.
In der Regel kann man seine Arbeitszeiten vollkommen frei einteilen. Es gibt keine "Kernzeiten" o.ä. Auch kurzfristig sich mal freinehmen wegen privater Termine ist meistens problemlos möglich.
Es fehlt derzeit noch ein Karieremodell für Leute die keine Personalverantwortung übernehmen wollen.
Gehälter werden immer pünktlich gezahlt und sind konkurenzfähig. An den Sozialleistungen wird noch gearbeitet. Für das angestrebte Wachstum könnte die Entwicklung bei den Zusatzleistungen aber etwas schneller vorankommen.
Die Firma versucht einiges für die Umwelt zu tun, aber es wird nicht aktiv den Mitarbeitern solches Verhalten erklärt. Zum Beispiel brennen immer wieder veraltete Halogen Strahler in Bereichen die hell genug wären um das Licht abzuschalten. Die Firma kann nichts für die veraltete Technik (Büro ist gemietet), aber man könnte mehr an die Mitarbeiter appelieren hier deutlich mehr an die Umwelt zu denken.
Die Kollegen gehen immer auf Augenhöhe miteinander um. Auch ausserhalb der Arbeit wird sich gerne an Freizeitaktivitäten beteiligt was den Zusammenhalt sehr stärkt
Es werden jährlich in Abstimmung mit den Vorgesetzten die persönlichen Ziele und Entwicklungswünsche besprochen. Auch unter dem Jahr ist jederzeit ein offenes Ohr für Mitarbeiter da. Vorschläge von Mitarbeitern werden sehr gerne angenommen.
Klimatisiertes Büro, Viele Homeoffice Optionen, Gute Laptops die auch an speziellen Aufgaben angepasst werden. Zur Zeit leider ein zu großes Maß an Floating Arbeitsplätzen, das ist nicht für jeden etwas und es kann vorkommen dass man sich am Platz unwohl fühlt wenn der Stammplatz weggeschnappt wurde.
Die Geschäftsführung informiert regelmässig über die relevanten Entwicklungen in der Firma
Werte werden wirklich gelebt.
Wertschätzender, herzlicher Teamgeist
Obwohl Firma noch jung, trotzdem gutes Image bei Kunden.
Klar, man muss sich natürlich nach Projekt- und Kundenterminen richten, aber ansonsten freie Zeiteinteilung möglich. Freie Wahl ob Home-Office oder Büro, außer gewünschte Anwesenheit bei gemeinsamem Firmen-Meetings im Büro alle 2 Wochen, aber da freuen sich eh immer alle darauf.
30 Tage Urlaub.
Da Firma sehr klein ist (aktuell 19 Mitarbeiter) gibt es natürlich keine steilen Hierarchiestufen, die erklommen werden könnten, jedoch Weiterbildungs- und Weiterentwicklungswünsche werden gerne gesehen und unterstützt.
Gehalt absolut fair.
Unschlagbar!!! Alle unterstützen sich gegenseitig. Bei gemeinsamen Brett- und Kartenspielen in der Mittagspause wird viel gelacht. Regelmäßige, gemeinsame Unternehmungen in der Freizeit (z.B. Soccer-Golf, Mini-Golf, Spieleabende, etc.) mit enorm viel Spaß und auch dort ist der Teamgeist durchwegs zu spüren.
Vorgesetzte haben viel Erfahrung und arbeiten selber in den Projekten mit, dadurch stets beste Unterstützung. Haben immer ein offenes Ohr für jegliches Thema und unterstützen jederzeit.
Beste IT-Ausstattung, helle, großzügige Büros mit höhenverstellbaren Tischen und Klimaanlage. Küche mit toller Kaffeemaschine (kostenloser und leckerer Kaffee).
Absolut offene und transparente Kommunikation auf Augenhöhe. Geschäftsführer und Vorgesetzte halten Mitarbeiter über alle Vorgänge auf dem Laufenden. Sehr konstruktive, firmeninterne Kommunikationsrunden und Retrospektiven. Die Meinungen jedes einzelnen Mitarbeiters werden nicht nur offen angenommen, sondern sind auch explizit gewünscht. Jeder hat ein offenes Ohr für Anliegen jeder Art.
Absolut! Alle sind gleichberechtigt, und der Umgang jedem gegenüber ist jederzeit respektvoll und wertschätzend.
Viele spannende und unterschiedliche Projekte im BMW-Umfeld. Detaillierte Gestaltung der Projekte und Aufgaben liegen natürlich am Kunden.
WERTE werden hier gelebt und nicht nur auf ein Blatt Papier geschrieben
TOP Thema!
Viel Austausch mit Kollegen und gegenseitige Unterstützung
Immer ein offenes Ohr bei Vorgesetzten. Immer offen für Verbesserungen.
Offene und transparente Kommunikation!
Abhängig vom Projekt. Man hat aber genügend Möglichkeiten sich bei internen Projekten zu engagieren.
Super Kollegen und top Arbeitsbedingungen.
Transparent und ehrlich. So macht Arbeit Spaß.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Afterwork Aktivitäten.
Interne und externe Schulungen möglich. Persönliche Weiterentwicklung wird gefördert.
Faires Gehalt und Sozialleistungen. Pünktliche Auszahlung.
Wird Wert darauf gelegt und man ist sich der Verantwortung bewusst.
Super Teamgefühl. Hilfsbereitschaft bei allen Themen und Problemen.
Keine unterschiedliche Behandlung. Alles fair.
Nachvollziehbare Entscheidungen, Möglichkeit zum mitbestimmen und immer ein offenes Ohr.
Moderne IT und zeitgemäße Büroausstattung.
Regelmäßiger Informationsaustausch in Gruppenrunden und auch in zentraler Datenbank zum Nachlesen.
Keine unterschiedliche Behandlung. Alles fair.
Interessante Projekte und Möglichkeiten bei der Entwicklung der Firma mitzuwirken.
Alle sind super lieb und jeder hilft jedem. Es ist ein sehr wertschätzendes Miteinander.
AVENYR ist (noch) nicht die bekannteste Firma, aber die die uns kennen, schätzen uns sehr.
Man kann seinen Arbeitstag so gestalten, wie es für einen am besten passt. Die Arbeitszeiten sind flexibel wählbar und HomeOffice ist kein Problem.
Direkt zum Beginn wurden bereits Ziele festgelegt, wo ich mich denn hin entwickeln will. Und auch die angenehme Arbeitsatmosphäre sorgt dafür, dass man mitgezogen wird und sich immer verbessern will.
Gehalt ist super fair
Das Thema Nachhaltigkeit wird oft angesprochen und es werden Ideen gesammelt um das Thema noch besser anzugehen.
Der Zusammenhalt ist super, man hilft sich gegenseitig und wird auch nie allein gelassen mit Problemen. Außerdem haben wir auch 1x im Monat ein After-Work Event bei dem man teilnehmen kann.
Da wir ein sehr junges Unternehmen und noch ein kleines Team sind, kann man das nur schwer bewerten.
Ist absolut top. Man hat jährlich ein Gespräch in dem man seine persönlichen Ziele und Entwicklungswünsche festlegen kann und auch unter dem Jahr trifft man immer auf ein offenes Ohr. Die Kommunikation ist auf Augenhöhe und sehr transparent.
Klimaanlage für die heißen Sommertage, höhenverstellbare Tische und Technik die sehr gut funktioniert. Absolut top!
Es gibt regelmäßige Termine, bei denen Informationen ausgetauscht werden. Die Kommunikation ist durch die flachen Hierarchien sehr angenehm und persönlich. Feedback und Vorschläge können jederzeit angebracht werden.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und spannend. Man übernimmt von Tag eins Verantwortung für seine Aufgaben. Außerdem gibt es außerhalb der Projektarbeit auch immer Möglichkeiten sich an AVENYR internen Projekten zu beteiligen.
Die Arbeitsatmosphäre in unserem Unternehmen ist einfach großartig. Von Anfang an habe ich mich hier sehr wohl und willkommen gefühlt. Das Team ist unglaublich freundlich und hilfsbereit, und es herrscht ein echter Teamgeist. Die Kommunikation ist offen und respektvoll, was zu einer positiven und produktiven Arbeitsumgebung beiträgt.
Besonders hervorzuheben ist, dass die Vorgesetzten stets ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter haben und konstruktives Feedback geben. Es wird viel Wert auf ein harmonisches Miteinander gelegt, und das spürt man jeden Tag. Insgesamt bin ich mit der Arbeitsatmosphäre sehr zufrieden und komme jeden Tag gerne zur Arbeit.
Das Image dieser Firma gegenüber Kunden ist ausgesprochen positiv und als sehr hoch zu Erachten
Die Work-Life-Balance in unserem Unternehmen ist einfach hervorragend. Von flexiblen Arbeitszeiten bis hin zu Home-Office-Möglichkeiten, es wird alles getan, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben finden können.
Besonders schätze ich, dass die Vorgesetzten ein großes Verständnis für die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter haben. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass Überstunden die Ausnahme und nicht die Regel sind. Die Arbeitslast ist gut verteilt, und es gibt immer die Möglichkeit, bei Bedarf Unterstützung zu erhalten.
Darüber hinaus gibt es zahlreiche Angebote und Programme, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördern, wie zum Beispiel Fitnessangebote oder Stressbewältigungsseminare. Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit der Work-Life-Balance in unserem Unternehmen und fühle mich sowohl beruflich als auch privat gut unterstützt.
Es werden sehr viele Chancen geboten sich weiterzuentwickeln. Sei es mit Schulungen, die der Mitarbeiter selbst vorschlagen kann oder auch einem schlüssigen Karrieremodell.
Gehalt ist sehr fair und angemessen. Dennoch könnte es, wie immer, etwas mehr sein.
Der Umweltgedanke ist sehr hoch, das zeigt sich übrigens bereits an dem "Urwald" an Pflanzen im Büro.
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt und auch ermutigt, diese Werte weiterzugeben und selbst zu vertreten.
Der Kollegenzusammenhalt in unserem Unternehmen ist außergewöhnlich stark und einer der größten Pluspunkte. Von dem Moment an, als ich angefangen habe, wurde ich von meinem Team herzlich aufgenommen und unterstützt. Es herrscht ein echter Teamgeist, bei dem jeder bereit ist, dem anderen zu helfen, sei es bei der Lösung von Problemen oder bei der Bewältigung des Arbeitsalltags.
Gemeinsame Aktivitäten und Teamevents tragen zusätzlich dazu bei, die Bindung unter den Kollegen zu stärken. Es gibt ein hohes Maß an gegenseitigem Respekt und Vertrauen, was die Zusammenarbeit sehr angenehm und effizient macht. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ein wesentlicher Faktor für die positive Arbeitsatmosphäre und motiviert mich täglich. Ich bin sehr zufrieden mit dem kollegialen Miteinander in unserem Unternehmen.
Der Mitarbeiterschnitt ist etwas jünger, deswegen gibt es fast keine älteren Kollegen. Die älteren werden an ihrem Geburtstag äußert freundlich über ihr Alter informiert :-)
Das Verhalten der Vorgesetzten trägt wesentlich dazu bei, dass man sich als Mitarbeiter geschätzt und motiviert fühlt. Die Kombination aus fachlicher Kompetenz und menschlicher Nähe macht das Vorgesetztenverhalten in unserem Unternehmen zu einem wichtigen Erfolgsfaktor. Ich bin sehr zufrieden und fühle mich gut unterstützt.
TipTop, Büro wunderschön eingerichtet. Aufgaben spannend und lehrreich
Die Kommunikation in unserem Unternehmen ist vorbildlich und ein wesentlicher Grund dafür, dass ich mich hier so wohl fühle. Informationen werden klar und transparent weitergegeben, und es gibt regelmäßige Meetings, in denen alle wichtigen Themen besprochen werden. Dies schafft Vertrauen und Sicherheit, da man immer auf dem neuesten Stand ist.
Die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar und offen für Vorschläge und Feedback. Auch unter den Kollegen herrscht eine offene und respektvolle Kommunikationskultur, die den Austausch und das gegenseitige Verständnis fördert. Probleme und Missverständnisse werden schnell und konstruktiv gelöst, was zu einer insgesamt sehr positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Ich bin mit der Kommunikation im Unternehmen äußerst zufrieden.
Alle werden gleich behandelt.
Die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben tragen wesentlich dazu bei, dass die Arbeit im Unternehmen spannend und erfüllend ist. Die Kombination aus Vielfalt, Herausforderungen und Eigenverantwortung macht die Arbeit besonders attraktiv. Ich freue mich jeden Tag auf neue Aufgaben und schätze die Möglichkeiten, mich ständig weiterzuentwickeln.
Alles was ich oben bereits erwähnt habe.
Puh jammern auf hohem Niveau, aber Wellpass oder so wäre cool.
Das ist aber auch das einzige was mir eingefallen ist.
Die Kollegen sind alle super lieb und Hilfsbereit, genauso wie die Geschäftsführer die nicht nur freundlich sind, sondern auch kompetent und einem jede Menge Vertrauen entgegen bringen. Bereits bei der Bewerbung hatte ich das Gefühl wertgeschätzt zu werden und der Umgang war super respektvoll. Kannte ich so noch nicht.
Ich hab ziemlich zeitgleich mit einer Kollegin angefangen und wir haben beide erstmal über den Start in der Firma geschwärmt. Ach von anderen Kollegen hab ich noch nicht mal das kleinste Gemecker gehört. Alle wirken wirklich super Happy und mein erster Eindruck spiegelt das 100% wieder.
Ich kannte das noch gar nicht, dass man in der Probezeit schon Urlaub nehmen darf! Bei Avenyr wird man sogar dazu angehalten seinen Urlaub zu nehmen, da er einem ja zusteht. Wirklich sehr cool und durch die Arbeitszeiterfassung kriegt man für alles was man extra reinsteckt auch wieder was zurück, gefällt mir wirklich sehr gut!
Ich hab gerade erst angefangen, aber wenn man sich das Wachstum der Firma in den letzten Jahren mal so anschaut sind die Möglichkeiten nahezu endlos! Ich freue mich schon ein Teil davon zu sein und mit der Firma weiterzuwachsen.
Ich bin von einem schlecht bezahlten Job gekommen und hab mit Avenyr mein Gehalt wirklich gut aufgebessert! Was bei mir aber wirklich einen guten Eindruck hinterlassen hat ist, dass mir die Geschäftsführung sogar ein klein wenig extra Geld geboten hat, als ich verlangt habe!
In der Firma wird sich viel für Nachhaltigkeit eingesetzt! Natürlich im Rahmen der Möglichkeiten, aber diese werden versucht immer Weiter auszuweiten.
Auch was Sozialbewusstsein angeht wird alles getan was möglich ist! Mehr kann man wirklich nicht erwarten!
Die Kollegen unterstützen sich alle gegenseitig und man fühlt sich mit keinem Problem alleine gelassen!
Die Chefs bei Avenyr sind nicht nur zwischenmenschlich mega, sondern verstehen offensichtlich auch was von ihrer Arbeit. Das merkt man und dadurch fühlt sich die Stelle sehr sicher an. Die beiden Geschäftsführer legen viel Wert darauf, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen und schaffen ein sehr angenehmen Arbeitsklima. Auch zwischenmenschlich kann man sich mit den beiden gut unterhalten.
Hatte noch nie bessere Arbeitsbedingungen! Technik funktioniert, Klimaanlage für die heißen Sommertage, gutes Internet, absolut keine Schmerzpunkte. Es gibt sogar höhenverstellbare Tische. Einfach nice!
Die Kommunikation ist durch die flachen Hierarchien sehr angenehm und persönlich. Nicht überall setzt sich der Geschäftsführer mit einem zusammen um die Werte des Unternehmens o.ä. durchzusprechen!
Auch ohne Jahrelange Arbeitserfahrung zählt meine Meinung sowohl für die Geschäftsführung, als auch für meine Kollegen genauso viel wie die der anderen, erfahreneren Kollegen. Außerdem muss man sich auch echt keine Gedanken bzgl. Sexismus, Alltagsrassismus o.ä. machen. Alle sind super respektvoll und es ist wirklich jeder Willkommen und wird gleich behandelt.
Schon in meinem ersten Monat werde ich eigenverantwortlich auf Projekte losgelassen und habe die Möglichkeit da schon Verantwortung zu übernehmen. Dabei hat man nicht nur bei den Projektpartnern die Möglichkeit vielseitig Aufgaben zu übernehmen, sondern kann sich auch bei Aveynr selbst bei jeder Menge Projekten einbringen. Langweilig wirds auf jeden Fall nicht :D.
Jeder wird wertgeschätzt und gleich behandelt, sehr angenehmer Umgang miteinander
Ich habe bisher nur interne Meinungen gehört, da ich noch nicht lange dabei bin, diese sind aber durchweg positiv, was auch meiner Meinung entspricht.
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und können auf die eigenen Bedürfnisse sehr gut angepasst werden.
Ich bin als Student tätig und werde in allen Bereichen unterstützt. In der kurzen Zeit habe ich schon viel gelernt und kann von meiner sehr kompetenten Kollegschaft noch viel mehr lernen und mich auch persönlich weiterentwickeln.
Das Gehalt ist fair und wird immer pünktlich ausgezahlt.
Das Thema wird immer wieder angesprochen und es wird versucht weitere Maßnahmen in Bezug auf Nachhaltigkeit einzuführen.
Der Zusammenhalt ist sehr gut, man bekommt immer Unterstützung und es gibt einen sehr lockeren Umgang untereinander, was das Arbeiten sehr angenehm macht.
Da wir ein sehr junges Unternehmen und noch ein kleines Team sind, kann man das nur schwer bewerten.
Ideen, Wünsche, Vorschläge von Mitarbeitern werden immer angehört und sofern diese sinnvoll sind, wird der Input bei der Entscheidungsfindung berücksichtigt.
Es werden die benötigten Mittel zur Verfügung gestellt und die Arbeitsbedingungen im Büro sind sehr angenehm.
Momentan werden alle Mitarbeiter in zweiwöchentlichen Meetings über die wichtigen Informationen, Entwicklungen und News informiert.
Meiner Meinung nach wird sehr auf die Gleichberechtigung aller geachtet.
Ich kann für die Ausgestaltung meines Aufgabenbereiches jederzeit neuen Input bringen. Dieser wird anschließend zusammen besprochen und bei positivem Feedback auch in den Aufgabenbereich integriert.
branchenübliche, faire Bezahlung
Das Teamgefühl basierend auf gemeinsamen Werten, die Möglichkeit mitzugestalten, die Perspektive
Sehr angenehmes Arbeitsklima, wertschätzender Umgang miteinander
Kunden, die uns kennen, schätzen uns, aber den Bekanntheitsgrad insgesamt können wir noch steigern.
Flexible Arbeitszeiten inkl. Erfassung der Überstunden, die dann abgebaut werden.
Positiv finde ich, dass es einmal jährlich ein Mitarbeitergespräch gibt, in dem die Ziele für das Jahr vereinbart werden, aber auch über die eigene Entwicklung gesprochen wird.
Gutes Gesamtpacket, ich kann mir vorstellen, dass sich die Benefits mit dem Unternehmenswachstum auch weiterentwickeln.
Das Thema Nachhaltigkeit ist wichtig, aber es gibt noch Entwicklungspotenzial.
Sehr hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen. Ich habe das Gefühl, dass wir alle gemeinsam das Unternehmen voranbringen wollen. Neben den von der Firma organisierten Teamevents gibt es einmal monatlich einen After Work Abend, wo wir Brettspiele spielen etc. Der Spaß bei der Arbeit kommt auf jeden Fall nicht zu kurz.
Noch schwer zu bewerten, da wir noch ein kleines Team sind.
Werte werden vorgelebt, hohe Transparenz über Ziele und Entscheidungen, Umgang auf Augenhöhe.
Ich habe die Arbeitsmittel, die ich brauche.
Regelmäßiger Austausch zwischen Team und Unternehmensleitung, proaktive Kommunikation der Unternehmensziele und Einbindung der Mitarbeitenden in die Umsetzung.
Wir gehen wertschätzend miteinander um. Wir müssen noch sehen, wie sich das entwickelt, wenn das Team wächst und damit die Diversität steigt.
Die Firma bemüht sich spannende Aufgaben und Projekte entsprechend der Interessen und Stärken der Mitarbeitenden zu finden.
Da das Unternehmen noch jung ist und sich weiterentwickelt gibt es viele Möglichkeiten mitzugestalten - wenn man will.
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