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Kelheim
Bewertungen

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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Pädagogische Fachkraft

2,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesprächsbereit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr Weiterbildungsangebote.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung.

Arbeitsatmosphäre

Stets ein offenes Ohr

Image

Sollte dringend geändert werden.

Work-Life-Balance

Gebunden an den Schulferien.

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegschancen.

Gehalt/Sozialleistungen

Daran muss dringend nachgebessert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein.

Umgang mit älteren Kollegen

Darauf wird wenig Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Das Beste wird versucht.

Arbeitsbedingungen

Muss dringend nachgebessert werden.

Kommunikation

Könnte besser sein.

Gleichberechtigung

Könnte besser sein.

Interessante Aufgaben

Wenig bis gar keinen Einfluss auf die Tätigkeit.

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Ein Familienfreundlicher, kompetenter und Wertschätzender Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzend, Vertrauensvolles miteinander, respektvoller Austausch

Work-Life-Balance

Es wird individuell auf die Mitarbeiter eingegangen

Kollegenzusammenhalt

Hohe Teamfähigkeit

Kommunikation

Transparente Kommunikation


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Alles gut kann noch besser

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Betriebsschließung ohne Gehaltsaußfall

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Individuell für einzelne Betriebe eingehen

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Schutzmittel zu Verfügung stellen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Arbeitnehmer muss flexibel sein

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Heimleitung ist wirklich für alles offen hört zu. Leider si d die Wohnbereichsleitungen alte Hasen und in der Struktur festgefahren das auch der heimleiter nichts ändern kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unflexibel bzgl Arbeitszeiten der Mitarbeiter mit kinder

Verbesserungsvorschläge

Bessere Struktur erarbeiten, das nicht alles so umständlich bzw doppelt läuft. Kommunikation untereinander verbessern, ggf Mitarbeiter entlassen.

Arbeitsatmosphäre

Unzufriedenheit im Team. Man braucht ein dickes Fell.

Vorgesetztenverhalten

Heimleitung top sehr freundlich und offen. Jedoch die Wohnbereichsleitungen sehr beleidigend schreien Mitarbeiter an. Sind nicht Kompromiss bereit.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber ohne jegliche Schätzung seiner Mitarbeiter

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider kann man sich hier nicht positiv äußern da jegliche Bitte Arbeitsituationen etc nicht gehört werden wollen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt Rahmenbedingungen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal mehr Wert auf qualifiziertes Personal legen besseres Gehalt mehr Wertschätzung der Arbeitsnehmer!

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind nett und bemüht aber die schlechten Arbeitsbedingungen bzw Rahmenbedingungen zb wenig Personal erhöhen die Frustration da pädagogisch nicht mehr wertvoll gearbeitet werden kann


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Mobbing von Gruppenleiterin, Leitung hat das alles verdeckt....

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AWO Kelheim durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden AWO Kelheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AWO Kelheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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