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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die Leitung müsste man rausschmeißen.

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wurde schon alles gesagt.

Verbesserungsvorschläge

Die Leitung sollte raus aus dem Kindergarten und jemand neues sollte rein.

Arbeitsatmosphäre

Die Leitung lobt dich garnicht, sondern zählt immer nur die Fehler auf.
Die Kollegen sind klasse, mit allen kann man richtig gut zusammen arbeiten.

Work-Life-Balance

Den Urlaub muss die Leitung genehmigen und sehr oft revidiert sie den Urlaub mit der Begründung, dass es jetzt gerade nicht passt.

Vorgesetztenverhalten

Die Leitung ist nicht kritikfähig und auch schnell eingeschnappt wenn etwas läuft, aber sie es nicht geplant hat. Auch hat sie des öfteren rassistische Aussagen gemacht und deswegen auch viele Bewerber abgelehnt, da sie ein Kopftuch getragen haben. Auch als der Krieg zwischen Ukraine und Russland begonnen hat, wollte sie, dass die russische Flagge abgehängt wird. Wenn du einmal deine Meinung äußerst, heißt es sofort, dass man so nicht mit ihr sprechen darf da sie die Leitung, die Chefin ist. Außerdem ist sie sehr launisch. Bei ihr weiß man nie, wann ein guter Moment ist und wann nicht und wird angeschrien.

Interessante Aufgaben

Die Gruppen entscheiden selbst was sie machen möchten und was nicht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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