Wachsendes Beratungshaus mit Raum zum Gestalten
Arbeitsatmosphäre
Von Montags bis Donnerstags sind die Berater in der Regel unterwegs, da ist es ziemlich ruhig. Am Freitag ist viel los und man nimmt sich Zeit für Austausch.
Kommunikation
offene Kommunikation über alle Ebenen hinweg. Auf den Quartalsmeetings werden interne Beschlüsse kommuniziert. Da nicht alle Mitarbeiter an einem Standort arbeiten, bleibt in vielen Fällen nur die Kommunikation via Telefon oder Teams.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich untereinander, auch wenn man sich - aufgrund der Projektsituation und den unterschiedlichen Standorten - zum Teil nur oberflächlich kennt. Neben den Quartalsmeetings werden auch Teamevents und Standortevents organisiert.
Interessante Aufgaben
Im Rahmen des Wachstums ergeben sich viele neue Aufgabenfelder. Auch wenn es an der einen oder anderen Stelle Überzeugungsarbeit erfordert - das Unternehmen ist in Bewegung und passt sich neuen Herausforderungen an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bahnfahren wird bevorzugt. Es gibt die Bahncard 50 1.Klasse für alle Berater.
Image
kleines Beratungshaus, daher im Markt nicht so bekannt. Dafür seid Jahren unter den "besten Beratern".
Karriere/Weiterbildung
Individuelles Weiterbildungsbudget für alle Mitarbeiter, gute Karriereperspektiven