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Jetzt Profil vervollständigen5 Mitarbeiter:innen, die bei Backhaus Nahrstedt eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,7 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen Backhaus Nahrstedt als Ausbildungsbetrieb weiter, während 2 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Den Mitarbeiterrabatt von 52%
Die ganze Arbeitsatmosphäre. Das ausnutzen. Das Mobbing.
Man sollte der jüngeren Generation sehr viel mehr Respekt schenken. Das ausnutzen der Lehrlinge "weil man keine Lust hat" sollte man unterlassen. Jeder sollte gleich behandelt werden.
Kommt darauf an, mit wem man arbeitet. Mit manchen Mitarbeitern ist es das pure Grauen.
Muss man nichts zu sagen.
Gut
Gut
Meiner Meinung nach, den Namen "Ausbilder" nicht verdient. Teilweise Mobbing.
Mit Gewissen Personen einfach der Hammer
Sind in Ordnung aber immer das gleiche.
In Ordnung
So gut wie garnicht vorhanden. Von der älteren Generation zur jüngeren Generation so gut wie kein Respekt vorhanden.
52 Prozent MA Rabatt
Den zupfkuchen
Man hat selten frei. Familie darf man nicht haben, man hat eh keine Zeit.
Mehr Rücksicht auf ältere Kollegen nehmen, die haben es Namlich sehr schwer.
Naja, wie soll ich sagen, oft wird man herumgeschubbt und wie das letzte behandelt.
Das is halt so, aber es stört sehr.
Maximal zum FL, mehr nicht.
Schrecklich.
Man kann sich keinesfalls beschweren
Nunja, Ausbildung halt..
Spaß hat man schon lange nicht mehr. Viele MA's haben keine Lust mehr und hören auf..
Andere behandeln einen wie Abfall und somit kann gar kein Spaß aufkommen.
Zu viele, jetzt sogar noch ein tablet dazu, damit ist die "ältere" Generation natürlich mega überfordert und man muss sich darum dann auch noch kümmern
Die einzige variation ist die Adresse der Filiale, in der man arbeiten muss..
Haha
Umweltbewusst
pünktliche Bezahlung
Unterstützung sozialer Projekte
Firmenfeiern
Man hört mir zu wenn ich Probleme habe und versucht mir bei Lösungen zu helfen.
Wenn man mal einen Tag frei braucht wegen wichtiger Termine wird einem das auch ermöglich so gut es geht.
Sehr hilfsbereit, lassen einen selbst überlegen und Aufgaben erledigen aber helfen einen bei schwierigen Aufgaben
Betriebsfeiern sind außergewöhnlich
Man wird gefördert mit einfachen Aufgaben aber auch Aufgaben bei denen man das Gehirn anstrengen muss. Es ist sehr abwechslungsreich.
auf Probleme wird nicht eingegangen
Minusstunden durch Krankheit
Minusstunden verursacht durch nach Hause schicken mangels Kunden
Gründung eines Betriebsrates
geschultes Personal zur Ausbildung
sehr angespannt
keine Information
Dienstplan ändert sich mehr mals in der Woche , freie Wochenenden seit mehren Wochen nicht mehr gewärt
regelmäßig
Ausbildungsbeauftragte verweist auf Filialleiter/Verkaufsleitung
einseitig meistens nur Putzen und Geschirr spülen
keine
von den Kollegen ,