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Badische 
Staatsbrauerei 
Rothaus 
AG
Bewertung

Ein starkes Unternehmen in dem man viel lernen kann - auch wie man es nicht macht.

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Badische Staatsbrauerei Rothaus AG in Grafenhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Miteinander und zusammenstehen der MA, auch wenn es mal schlecht läuft. Hier hilft jeder wo er kann und es gibt stets ein offenes Ohr. In der Regel kann man hier offen auf alle zugehen. Man muss aber schon proaktiv sein, von alleine geht das nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Top-Down-Mentalität und Angst vor Veränderungen. Es fehlen Strukturen und Prozesse, die Bereiche Produktion/Vertrieb/Verwaltung sollten enger zusammengebracht werden. Ansonsten entwickelt sich ein gewisses "Mit dem Finger auf die anderen zeigen" und das kann dem Unternehmen schaden.

Verbesserungsvorschläge

Personalabteilung fehlt ganz gewaltig. Gerade die Weiterentwicklung und Karrierechancen im Unternehmen sollte gefördert werden. So wird die Firma attraktiver für neue MA und gleichzeitig wird ein Wechsel unwahrscheinlicher.

MA sollte mehr Vertrauen entgegengebracht werden, in ihren jeweiligen Kompetenzbereichen. Sonst gehen Eigeninitiative und Entwicklungspotenzial flöten - die Grundmotivation ist nämlich da.

Sorgen und Impulse der MA ernst nehmen. Den meisten hier liegt viel am Unternehmen und sie wollen das beste für die Firma. Leider wird das zu oft nicht gesehen oder unter den Tisch gekehrt.

Arbeitsatmosphäre

Durch interessante Aufgaben mit vielen engagierten Kolleginnen und Kollegen und durch ein spannendes Produkt wird die Motivation am Leben gehalten, das sollte aber nur die Kirsche auf der Torte sein

Kommunikation

Findet (vor allem vertikal) nur sehr sporadisch und intransparent statt

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilungen und kleinen Teams ist es super, darüber hinaus nur mit Mühe

Work-Life-Balance

Sehr abhängig von der Abteilung (und der Position), das Unternehmen legt aber keinen gesteigerten Wert darauf, auf die Bedürfnisse der MA einzugehen

Vorgesetztenverhalten

Letztendlich entscheidet der Alleinvorstand, denn die Prokuristen schauen nur auf sich selbst und da gibt es auch keine gemeinsamen Anstrengungen oder eine starke Allianz zusammen

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und vielseitig, gerade durch Sponsorings des Unternehmens und Partner/Veranstaltungen

Gleichberechtigung

Könnte sicherlich noch mehr gelebt und optimiert werden, ist aber auch nicht verheerend

Arbeitsbedingungen

Es gibt viele Verbesserungsvorschläge, die nicht wahrgenommen werden oder nicht gehört werden wollen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da tut sich viel, allerdings werden nicht alle MA gleichermaßen abgeholt

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht schlecht aber eben auch nicht (wie vom Unternehmen intern proklamiert) herausragend, die meisten Leistungen sind heutzutage Standard oder Mittelmaß, was teils an den veralteten Tarif- und Vertragsstrukturen liegt

Image

Das hat sich in den letzten 15 Jahren leider nicht zum besseren entwickelt, gerade in der Region, berichten auch viele Kollegen aus ihrem Alltag

Karriere/Weiterbildung

Initiative für Weiterbildung wird gewürdigt und wenn es zur Optimierung der eigenen Aufgaben dient auch immer unterstützt - wenn es aber um Veränderungen oder Weiterentwicklungen (Karriere) geht sieht es anders aus, dafür fehlt die Struktur


Umgang mit älteren Kollegen

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