3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nie wieder. Sehr schwieriger Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter Rabatt, kostenlose Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich sag mal so,
viel gutes fällt mir nicht ein. Und um alles schlechte explizit aufzuzählen, reicht der Platz nicht aus.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, höhere Löhne.
Arbeitsatmosphäre
Es wurde viel hinterm Rücken geredet
Image
Hat sehr nachgelassen
Work-Life-Balance
Man muss immer Überstunden machen, damit man seine Arbeit schafft
Karriere/Weiterbildung
Es werden nicht alle Mitarbeiter gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu wenig für die Leistung die man bringen muss
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da ist definitiv mehr möglich
Kollegenzusammenhalt
Mit 1-2 Kollegen war der Zusammenhalt da. Leider nicht mit allen
Umgang mit älteren Kollegen
Könnte besser sein
Vorgesetztenverhalten
Mal so, mal so.
Kommt auch auf die Laune an.
Teilweise respektlose Äußerungen übers Personal .
Kommunikation
Wenn man eine andere Meinung hat, wird es schwierig
Interessante Aufgaben
Immer der selbe triste Alltag
Abwechslung gibt es nicht.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Im großen und ganzen macht es noch Spaß.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Einstellung
Aus vielen Ländern der Welt, Arbeitnehmer.
Verbesserungsvorschläge
Lob und faire Kritik freut Jeden und motiviert. Mehr Präsenz, auch von den Chefs, in den Filialen
Arbeitsatmosphäre
Es kommt oft darauf an mit wem man arbeitet.
Image
Eine gewisse Loyalität zur Firma, egal wo man arbeitet, gehört dazu.
Wer nicht zufrieden ist, sollte sich etwas anderes suchen. Es liegt auch nicht nur am Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Ist Ok. Man kann sich auf den Wunschplänen 2x pro Woche eintragen. Es wird auch meistens berücksichtigt. Jahresurlaub muss sehr lang vorher eingetragen werden. Aber wenn es nur ein paar Tage sein sollen, dann mit der Bezirksleitung absprechen und auf dem Wunschplan eintragen.
Für "kranke" Kollegen muss man öfters einspringen, wo halt dann auch die eigene Familie drunter leidet.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kann auch höher aufsteigen. Man bekommt das auch von der Firma bezahlt
Gehalt/Sozialleistungen
Geld ist immer pünktlich da.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird getrennt. Manche Kollegen kapieren das nur nicht.
Auf jeden Fall ist die Firma sozial eingestellt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige Kolleginnen, die besser bei den Medien arbeiten sollten. Es wird öfters hinter dem Rücken geredet, aber zu den entsprechenden Kollegen nichts gesagt.
Aber im großen und ganzen ist es okay.
Vorgesetztenverhalten
Die Bezirksleitung ist gut, kümmert sich und bei Problemen wird so gut es geht geholfen
Arbeitsbedingungen
Ab und zu ein Obstkorb und ein Kasten Wasser wären toll.
Die Technik könnte überholt werden, viel Schreibkram.
Kommunikation
Die Infos könnten besser sein. Bei neuen Waren muss man öfters selbst herausfinden was es ist.
Gleichberechtigung
Da wir überwiegend Frauen sind, jedenfalls im Verkauf, gibt es auf jeden Fall Gleichberechtigung.
Wer will und dafür geeignet ist, wird auch in eine höhere Position befördert.
Interessante Aufgaben
Manche sehen gar nichts, wiederum andere alles. So ist das Leben.
Umgang mit älteren Kollegen
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Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bäckerei Hesse durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Bäckerei Hesse als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bäckerei Hesse als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.