4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Seien bitte sehr aufmerksam mit diesem Arbeitgeber. Sie versprechen dass die Überstunden werden ausgezahlt und zum Schluss finden sie falsche Ausreden um nichts zu Zahlen. Letzte Gehälter von mehrere alte Mitarbeiter würden nicht ausgezahlt.
Alle Abteilungen sind unterbesetzt und niemand neue kommt da zu arbeiten (kein Wunder).
Man muss immer einspringen, viele unbezahlte Überstunden, kurzfristige Dienstplan Wechselungen
Inkompetente Vorgesetzter die keine Ahnung von Leitung haben
Bei mehreren ex-Mitarbeiter würden die letzte Gehälter nicht ausgezahlt , so wie die Überstunden. Als Antwort bekommt man: kannst du uns Klagen und vor Gericht bringen, du wirst mehr Geld ausgeben als dass du zurück bekommst falls du gewinnst.
Die Führung des Unternehmes
Obwohl die Team groß waren hatten man trotzdem ein Familiare Atmosphäre, dies hatte ich bei meinen letzten Arbeitergebern nie gehabt
Gastronomie halt, aber man wurde wirklich nur bei Notfällen gefragt ob man einspringen kann.
Wenn man wollte und sich bewiesen hat hatte man sehr viele Aufstiegsmöglichkeiten
Die Kollegen und Kolleginnen war Super !
Es gab eine Restaurantleiter die sich immer um das Team gut gekümmert dann gab es noch ein Regional Leitung / Geschäfts-Führung dieser Mensch war einer meiner Besten Vorgesetzten die ich jemals in meinem leben hatte er hat alle Mitarbeiter gleich behandelt und versucht alle so gut wie möglich zu fördern.
Der Arbeitsplatz war sehr modern und die Gerätschaften auch.
Es gab jede Woche ein kurzes Meeting wo alle Neuerung besprochen wurde.
Faire Bezahlung und Transparentes Trinkgeld Modell
Alle Mitarbeiter wurden Gleich behandelt ohne wenn und aber.
Das er seine Leute hat die für uns unsere Ansprechpartner sind
Das nicht auf uns einzelnd eingegangen wird und meistens die Leute alle einen auf den deckel bekommen
Mehr Weinschulungen und mehr Gehalt