Flache Hierarchie nicht nur als Buzzword
Arbeitsatmosphäre
Viel Freiheiten, aber auch viel Eigenverantwortung. Man sieht aber, wohin die eigene Arbeit fließ.
Kommunikation
Informationen sind jederzeit einsehbar bzw. abfragbar.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, durch die Bank weg. Aber mit unter 25 Mitarbeiter ist der Kreis auch noch recht überschaubar.
Work-Life-Balance
Die Firma ist klein. Da kann es passieren, dass man wesentlich mehr als die vertraglich vereinbarten Stunden reinsteckt. Es wird nicht erwartet und schon gar nicht gefordert, aber es kann eben passieren. Andererseits achten die Kollegen aufeinander und schicken einen Kollegen, bei dem es kritisch wird, auch mal auf die Bank, Pause machen.
Vorgesetztenverhalten
So viele Vorgesetzte gibt es hier nicht. Wir begegnen uns auf Augenhöhe. Vorschläge und Anliegen finden immer Gehör.
Interessante Aufgaben
Derzeit viel Neues, was nicht immer unbedingt mit Softwareentwicklung zu tun haben muss. Projektwechsel müssen derzeit
Gleichberechtigung
Die Frauenquote ist auf Grund der Firmengeschichte sehr gering, aber wir würden uns alle über neue Kolleginnen freuen. Bisher sehe ich keine Unterschied oder Probleme im Umgang mit spezifischen Gruppen in der Firma.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht dass ich hier einen Unterschied sehe. Erfahrung wird geschätzt.
Image
Barra ist noch nicht so alt, als dass man die Firma außerhalb des Kundenkreises kennen würde. Bei den Kunden ist das Standing gut bis hervorragend.
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann sich in eigener Verantwortung weiterbilden. Die Zeit und das Geld sind verfügbar.