Gutes Betriebsklima und Entwicklungsmöglichkeiten, heterogene Arbeitsbedingungen, geringe Transparenz und Gehälter
Arbeitsatmosphäre
Der Arbeitgeber macht einiges (Wochenend-Betriebsfeste etc.) und die Arbeitsatmosphäre ist auch meist gut. Da sich fast alle Mitarbeiter bei unterschiedlichen Kunden im Einsatz befinden, fruchtet dies nicht immer vollständig.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Work-Life-Balance
Die Arbeitsbedingungen und die daraus resultierende Work-Life-Balance sind im Unternehmen sehr unterschiedlich. Im Consulting kann ohne Probleme auch im Homeoffice gearbeitet werden, dafür stehen auch mal Dienstreisen. Im Objektmanagement ist Homeoffice kaum möglich wenn eine Anwesenheitszeit mit dem Kunden vereinbart ist. Daraus resultieren viele Nachteile, insbesondere dann wenn Überstunden anfallen, die leider unentgeltlich sind und in unbegrenztem Umfang mit dem Gehalt abgegolten sind. Die Dienstleistungssteuerung hat eher sehr geregelte Arbeitszeiten und etwas mehr Freiheiten.
Vorgesetztenverhalten
In Ordnung
Arbeitsbedingungen
Sehr unterschiedlich, erst die Abteilungsleiter sind gut ausgestattet
Gehalt/Sozialleistungen
Hier gibt es viele Baustellen. Regelmäßige und Transparente Erhöhungen gibt es nicht, ebenso keinen regelmäßigen Inflationsausgleich. Auf Dauer schwierig.
Image
FM-Dienstleistung
Karriere/Weiterbildung
Wer sehr viel Einsatz und Ergebnis bringt kommt weiter, jedoch nicht unbedingt monetär.